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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé]( "Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé")
Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Gestionnaire du parc Roulant]( "Gestionnaire du parc Roulant")
Gestionnaire du parc Roulant
Societe industrielle est à la recherche de « Gestionnaire du parc Roulant » Il sera en charge de la gestion et de la planification des activités du parc roulant. Tâches & Missions : Etablir Un planning de maintien et renouvellement du parc automob
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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![Chef de Parc]( "Chef de Parc")
Chef de Parc
Missions : Organiser les entrées et sorties de matériel ou de véhicules. Tenir à jour les inventaires du parc . Assurer le suivi administratif (contrôles techniques, documents réglementaires, assurances...). Planifier et suivre les opérations d’entretien, de rép
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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Chef De Parc Auto
Description:Nous recherchons un Chef De Parc Auto confirmé pour rejoindre notre équipe à Rouiba, Alger. Responsabilités:Superviser l'entretien et la maintenance régulière des véhicules du parc.Planifier et coordonner les interventions techniques avec les prestataires externes.Assurer le suivi admini
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chef de Parc]( "Chef de Parc")
Chef de Parc
Missions : Gestion du parc matériel:Superviser l’ensemble des équipements et matériels de l’entreprise.Assurer la planification et l’optimisation de l’utilisation des équipements.Mettre en place un suivi rigoureux des entrées et sorties de matériel.
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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![Chef de Zone]( "Chef de Zone")
Chef de Zone
Missions : Pilotage commercial de la zone Management des équipes commerciales Suivi et contrôle de l’activité terrain Gestion des clients clés de la zone Reporting et analyse Profil : Ex
Secteur d'activité: Edition / Imprimerie / Presse , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Superviseur Commercial & Pharmaceutique - Chlef]( "Superviseur Commercial & Pharmaceutique - Chlef")
Superviseur Commercial & Pharmaceutique - Chlef
Taches : En charge du développement des Sales Out de sa zone géographique, le Sales Supervisor est responsable de la bonne implémentation des actions terrains élaborées par sa hiérarchie, l’animation et la montée en compétences de son équipe de vente.Veiller au respect du Way Of Working établi et s’
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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CHEF DE ZONE CENTRE
Le chef de zone doit mettre en place la stratégie commerciale sur une zone géographique particulière, superviser et animer ses équipes commerciales, anticiper les besoins de la clientèle, gérer les réseaux de distribution et prospecter de nouveaux marchés Le profil demandé N iveau universitaire en s
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Moyens Généraux et Parc Roulant
Exigences Opératoires :· Niveau d’étude : Bac et plus (BTS, TS, formation professionnelle ou universitaire),· Expérience équivalente acceptée même sans diplôme ;· Expérience confirmée d’au moins une mission similaire, avec références vérifiables ; · Maîtrise des envi
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: BEJAIA ,
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Agent De Securite
Description:Nous recherchons un Agent de Sécurité dynamique et rigoureux pour notre parc sis à Oran.Responsabilités:Assurer la surveillance et la protection de Parc Roulant de l'entreprise.Contrôler les accès et veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes.Effectuer des ro
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, Niveau Secondaire, Baccalauréat, TS Bac +2 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ORAN ,
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![Chef de Zone]( "Chef de Zone")
Chef de Zone
Missions : Pilotage commercial de la zone Management des équipes commerciales Suivi et contrôle de l’activité terrain Gestion des clients clés de la zone Reporting et analyse Profil : Ex
Secteur d'activité: Edition / Imprimerie / Presse , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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Area Sales Manager Djelfa
Missions du Poste : Etre le garant de la bonne exécution de la stratégie commerciale au niveau de sa zone.Assurer un bon choix des distributeursEtre attentif à l’évolution du marché de sa zone et apporter les recommandations nécessaires au développement de sa zone Diriger, accompagne
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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QA Officer Process
Profil recherché :Niveau d’études(s) : Master (Bac +05).Apte à travailler en rotation. Résumé des missions :Coordonner les actions entreprises par l'assurance qualité au niveau de la zone d'activitéVeiller a l'application stricte des BPF par le personnel exerçant dans la zone d'activitéVeiller à l’a
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Chef de parc
Pour ses projets au niveau de Constantine le Groupe CHAREDDIB recrute un Chef de parc qui aura pour missions principales:Organiser l’approvisionnement et la répartition du matériel entre les différents chantiers.Assurer la disponibilité du matériel en fonction des besoins des cha
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: CONSTANTINE ,
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Informatique & Technologies à BEJAIA
depuis plus d'un an
Informaticien
SOM'S
Maintenance préventive et curatif du parc de SOM'S chez les clients Responsabilités Prévisions pièces de rechange, consommables et gestion des calendriers de maintenance Qualifications Technicien supérieur ou plus connaissance de l'anglais est souhaité
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![Ingénieur Maintenance Parc Roulant]( "Ingénieur Maintenance Parc Roulant")
Ingénieur Maintenance Parc Roulant
Missions : Encadrer et former le personnel de maintenance.Suivre l'état du parc roulant, gérer les stocks de pièces, optimiser les coûts.Maintenir les dossiers de maintenance à jour et produire des rapports.Assurer la conformité aux normes de sécurité et de régleme
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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Directeur Commercial
Missions principalesRattaché à la Direction Générale, vous pilotez la croissance de nos activités :Développement : Commercialiser nos solutions intégrées (Transit, Stockage sous douane, Gestion de parc à vide).Grands Comptes : Négocier et fidéliser un portefeuille d'importateurs et de compagnies ma
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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QA Officer
Profil recherché :Niveau d’études(s) : Master (Bac +05).Apte à travailler en rotation. Résumé des missions :Coordonner les actions entreprises par l'assurance qualité au niveau de la zone d'activitéVeiller a l'application stricte des BPF par le personnel exerçant dans la zone d'activitéVeiller à l’a
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Moins D’un An, 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: BOUMERDES ,
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Chef Du Parc
Description:Nous recherchons un Chef Du Parc expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique basée à Staoueli, Daïra Zéralda, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines de la logistique, des achats, du stock et du transport, avec une capacité avérée à gérer un
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Niveau Terminal, Baccalauréat, Niveau Secondaire , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé de la gestion de la flotte
Description des Tâches Le chargé de la gestion flotte s’occupe de la gestion logistique, technique et administrative des véhicules de l’entreprise- Gérer la traçabilité des véhicules et maintenir à jour le fichier « état des affectations et disponibilité ».-suivi des contrats : assurances, co
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: TS Bac +2 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Gouvernantes
EXIGENCES : Bonne présentation et excellent sens du relationnel. Sérieux (se), ponctuel (le) et responsable. Esprit d’équipe. Capacité à travailler sous pression.
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Universitaire Sans Diplôme, TS Bac +2 , Années d'experience: 1 À 2 Ans ,
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