gestionnaires ressources
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![Commercial - Account manager]( "Commercial - Account manager")
Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ALGER ,
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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
Wilaya: ALGER ,
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Comptabilité & Finance à ALGER
depuis plus d'un mois
un(e) Comptable compétent(e)
AFRO TP
Nous sommes à la recherche d'un(e) Comptable compétent(e) pour gérer nos flux financiers et assurer une coordination efficace avec notre comptable. ? Missions Principales : -Gestion des caisses et suivi quotidien des flux de trésorerie. -Coordination avec le comptable pour garantir la bonne ten
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![Responsable Maintenance Batiments]( "Responsable Maintenance Batiments")
Responsable Maintenance Batiments
Grande entreprise et acteur majeur dans le domaine de la production pharmaceutique et parapharmaceutique en Algérie recrute le profil suivant : Responsable Civil WorksDescription Générale du poste :Le Responsable Civil Works, est chargé de la gestion et de la supervision des projets de constructio
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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![Gestionnaire Personnel & Paie]( "Gestionnaire Personnel & Paie")
Gestionnaire Personnel & Paie
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & Social Missions du posteSous la supervision du C
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé Paie et Social]( "Chargé Paie et Social")
Chargé Paie et Social
Missions : Déclaration des nouveaux employés en ligne.Assurer
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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![Sous Directeur Administration]( "Sous Directeur Administration")
Sous Directeur Administration
Missions : Assurer l’administration, la gestion individuelle et collective du personnel du site dans le respect des prérogatives dévolues au directeur du site et de la réglementation en vigueurAssurer le rôle de conseil et d’animation vis à vis de la ligne hiérarchique et du perso
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ANNABA ,
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Cadre niveau 2 , chargé des Études Marketing .
Missions principales :Le Cadre niveau 2 chargé des Études Marketing est responsable de la conception, de la réalisation et de l'analyse des études marketing, en fournissant des recommandations stratégiques pour le développement de produits, l'optimisation des offres et la compréhension des dynamique
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Directeur des Finances et de Comptabilité]( "Directeur des Finances et de Comptabilité")
Directeur des Finances et de Comptabilité
Description : Le Directeur Administratif et Financier (DAF) sera responsable de la gestion administrative et financière de notre entreprise , spécialisée dans l'événementiel. Il travaillera en étroite collaboration avec la direction générale pour garantir une gestion optimale des ressources
Secteur d'activité: Mode / Luxe / Beauté , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: Moins de 1 an ,
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![Ingénieur Statistique RH]( "Ingénieur Statistique RH")
Ingénieur Statistique RH
Missions du posteCollecte et contrôle des données relatives aux effectifs", "Assurer la réception, la vérification et la validation des situations effectives du personnel provenant des différentes structures de l'Entreprise", "Contrôler la cohérenc
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Comptable Senior]( "Comptable Senior")
Comptable Senior
Description:Nous recherchons un Comptable Senior expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique située à Birtouta, Daïra Birtouta, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines de la comptabilité, de la finance, des ressources humaines, du personnel et de la for
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chef de Parc]( "Chef de Parc")
Chef de Parc
Missions : Gérer et suivre l’ensemble du parc (véhicules, matériel, équipements) Superviser les équipes (chauffeurs, agents de maintenance, etc.) Mettre en place et suivre les plannings d’utilisation et de maintenance Assurer la conformité et la disponibilité de
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 4 à 5 ans ,
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Coordinatrice Team Building
eTalent recrute pour le compte de l'un de ses clients Une : Coordinatrice Team Building Missions principalesConcevoir, organiser et coordonner des activités et événements de team-building.Élaborer des offres commerciales claires, attractives et adaptées aux besoins des clients.Assurer la p
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, TS Bac +2 , Années d'experience: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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![Comptable avec notions en Ressources Humaines]( "Comptable avec notions en Ressources Humaines")
Comptable avec notions en Ressources Humaines
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez les chiffres autant que la gestion du personnel ?Notre entreprise recherche un(e) Comptable polyvalent(e) maîtrisant les bases de la comptabilité et ayant de bonnes notions en RH pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions :Comptab
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Comptable avec notions en Ressources Humaines]( "Comptable avec notions en Ressources Humaines")
Comptable avec notions en Ressources Humaines
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez les chiffres autant que la gestion du personnel ?Notre entreprise recherche un(e) Comptable polyvalent(e) maîtrisant les bases de la comptabilité et ayant de bonnes notions en RH pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions :Comptab
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Ingénieur D'Achats]( "Ingénieur D'Achats")
Ingénieur D'Achats
Missions : Développer et rechercher des ressources, des fournisseurs et des sous-traitants. Assister et participer à la planification des achats des projets. Assister dans la consultation ou consulter les fournisseurs selon les besoins. Assister ou traiter de ma
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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Chargé de formation
Missions du poste:• Identifier les besoins en formation des collaborateurs.• Élaborer et mettre à jour le plan et le budget de formation annuel.• Planifier et organiser les sessions de formation.• Gérer la logistique des formations (réserver les salles, envoyer les convocations, préparer le matériel
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Assistante Ressources Humaines]( "Assistante Ressources Humaines")
Assistante Ressources Humaines
Missions : Gestion administrative du personnel Créer, mettre à jour et archiver les dossiers du personnel. Rédiger les contrats de travail et renouvellement (Périodes d'essai). Préparer les attestations (travail, salaire, présence, congé). Mettre à
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: MOSTAGANEM ,
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DIRECTEUR DES FINANCES ET DE LA COMPTABILITE
Le directeur des finances et de la comptabilité pilote et supervise l’ensemble des aspects liés à la gestion financière, comptable et la trésorerie selon les objectifs et la vision stratégique du Groupe. Le profil demandé · Niveau universitaire en Sciences Commerciales, Economie, Licence/Master ; ·
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+5 , Années d'experience: plus de 8 ans , Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire Administratif du Personnel
Description du poste : Gestionnaire Administratif Du Personnel Il a pour mission la gestion de toutes les tâches administratives des ressources humaines. En s’occupant de toutes les données relatives au personnel et notamment les mettre à jour. Acti
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
