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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
Wilaya: ALGER ,
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![Commercial - Account manager]( "Commercial - Account manager")
Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Missions du poste :Assurer le suivi administratif des dossiers du personnelÉtablir et suivre les contrats de travail du personnel recruté.Suivre les périodes d’essai et les confirmations.Suivre les fins des CDD.Établir les différents documents administratifs (attestation et certificats de trava
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Digital Manager]( "Digital Manager")
Digital Manager
Missions : Stratégie digitale :Définir et mettre en Ouvre la stratégie digitale globale de l'entreprise. Analyser les tendances du marché et les performances des campagnes. Proposer des recommandations pour optimiser la présence en ligne.
Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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Chef de département développement et applications métiers
Descriptif du posteRejoignez-nous et pilotez la transformation numérique de notre entreprise !Notre entreprise, leader dans son secteur, recherche un(e) Chef(fe) de Département Développement & Applications Métiers pour jouer un rôle clé dans l'évolution de son Système d'Information.Le chef de dépar
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé du Recrutement et de la Formation
Sous la responsabilité du Responsable Développement RH, le/la Chargé(e) de Recrutement et de la Formation assure la gestion et le pilotage des activités de recrutement et de formation, depuis l’analyse des besoins jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs et l’évaluation des compétences. Il/
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Cadre juridique
Cadre juridique.Missions du poste : Etudier, analyser et diffuser les textes relatifs à la législation et à la réglementation conformément à la procédure en vigueurVeiller à la mise à jour des textes d'application relatifs à la réglementation du travail (procédures, instructions, modes opératoire. E
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Moins D’un An, 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistant(e) De Direction
Description:Nous recherchons un(e) Assistant(e) De Direction expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les domaines de l'ingénierie, des études, des projets et de la R&D. Le candidat idéal possède entre 3 et 10 ans d'expérience, un niveau d'études Bac +3 à Bac +4, et fait preuv
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Secrétaire Administratif de Chantier]( "Secrétaire Administratif de Chantier")
Secrétaire Administratif de Chantier
Missions : Mission principale : Chargé d'assurer l'organisation, la gestion et le fonctionnement du secrétariat de chantier.Attributions (taches et responsabilités):Prendre en compte et communiquer à sa hiérarchie tout risque pouv
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Secondaire , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Digital Manager]( "Digital Manager")
Digital Manager
Missions : Stratégie digitale :Définir et mettre en Ouvre la stratégie digitale globale de l'entreprise. Analyser les tendances du marché et les performances des campagnes. Proposer des recommandations pour optimiser la présence en ligne.Gestion
Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chargé d'Etudes Administrative]( "Chargé d'Etudes Administrative")
Chargé d'Etudes Administrative
Details: Missions : Gestion administrative : Gérer les procédures administratives liées à la vie des employés (recrutement, paie, congés, mutations, retraite, etc.). Coordonner et organiser les tâches administratives quotidiennes. Assistance et analyse : Produire des études, des rapports et des anal
Type de poste: ND , Wilaya: ALGER ,
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Commercial distribution Région Centre et Ouest
Détails du posteDomaine fonctionnel : CommercialLieu : un au centre, Alger, l'autre A l'Ouest, Oran Rattaché(e) à : Direction commercial 2. Objectif du poste : Le commercial de distribution, développe et maintient un portefeuille clients3.&n
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistant(e) de direction
MISSION PRINCIPALE : Assister la Direction dans la gestion administrative, organisationnelle et relationnelle de ses activités quotidiennes afin d'optimiser son efficacité et faciliter la prise de décision.ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS : Gestion administrative : ● Gér
Secteur d'activité: Industries , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistant (e) Commercial (e) et Marketing
Missions principales du poste :En support opérationnel des départements Commercial et Marketing, vous assurez un rôle pivot dans la coordination, l’administration et la logistique des activités. Votre mission est de contribuer à la fluidité des opérations, à la préparation des outils de vente,
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Cadre Administartif
Elaborer des travaux sur l’ensemble d’un domaine de gestion (financier, comptable,ressources humaines et approvisionnement )· Suivre l’évolution de la réglementation du domaine de gestion administrative· Rédiger des notes et établir des actes de gestion.· &nb
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Mission principalePiloter la stratégie et la politique RH du groupe à l’échelle nationale, en assurant la centralisation, la consolidation, le contrôle et le suivi des pratiques RH sur l’ensemble des sites et projets. Le Responsable RH est garant de la conformité réglementaire, de la performance RH
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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SMQ Junior
🎯 Missions principales : Rattaché(e) à la Direction Générale, le Chargé du Système Management Qualité (SMQ) aura pour mission de garantir la mise en œuvre, le suivi et l’amélioration continue du système de management qualité de l’entreprise, conformément aux exigences normatives et aux objectifs str
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Document Controller
Dans le cadre de la réalisation d’un projet hospitalier à Béchar, nous recrutons un(e) Document Controller pour assurer la gestion, le suivi et le contrôle de la documentation technique et administrative du projet.Missions principalesMettre en place et assurer le suivi du système de gestion doc
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Digital Manager]( "Digital Manager")
Digital Manager
Missions : Missions principales : Stratégie digitale : Définir et mettre en Ouvre la stratégie digitale globale de l'entrepriseAnalyser les tendances du marché et les performances des campagnesProposer des recommandations pour optimiser l
Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chargé de Recrutement et Formation]( "Chargé de Recrutement et Formation")
Chargé de Recrutement et Formation
Missions : Analyser les besoins en personnel avec les managersDéfinir les profils recherchés et élaborer les fiches de posteRédiger et diffuser les offres d'emploi sur divers supports (jobboards, réseaux sociaux, site de l'entreprise)Négocier les propositions d'emb
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chargé de Recrutement & Formation]( "Chargé de Recrutement & Formation")
Chargé de Recrutement & Formation
Missions : Mission principale : Piloter les campagnes de recrutement et les plans de formation pour accompagner la croissance et la montée en compétences des équipes.Responsabilités clés : Définir les besoins en recrutement avec le
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle]( "Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle")
Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle
Missions : Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les managers et la direction. Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les canaux adaptés (jobboards, réseaux sociaux, etc.). Sourcer, présélectionner et évaluer les candidatures techniques et comme
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
