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Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ALGER ,
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Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
Wilaya: BOUMERDES ,
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Manager contentieux automobiles
Résumé du poste :Conseiller le Management et apporter en amont une expertise juridique, et garant de la sécurité juridique des actes, Rôles et responsabilités: Manager Coacher et Orienter l’équipe juridiqueSuivre les évolutions législatives liées à l’exercice de l’entrepriseDif
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Ingénieur en Génie Civil Sénior
Missions : Piloter et superviser les projets de construction et d’infrastructures (bâtiments, routes, ouvrages d’art, etc.).Réaliser et valider les études techniques, calculs de structures et dimensionnements complexes.Assurer la coordination des travaux entre les différent
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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Data Analyste
Votre mission : Transformer la donnée en levier de décision stratégique, optimiser la performance commerciale et piloter l’activité à travers des KPI clairs, fiables et actionnables. Principales responsabilités- Analyser les données commerciales (ventes, leads, conversions, CA, marges, per
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Développement RH
SPA Condor Leader national dans la fabrication, la commercialisation et le service après-vente des produits électronique, électro domestique, électroménager, informatique, téléphonie et énergie renouvelable. Recrute : Responsable Développement Ressources Humaines. Missions :Élaborer
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,
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Superviseur de Maintenance
Missions : Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et correctiveEncadrer et organiser le travail des équipes de maintenancePlanifier les interventions et assurer le suivi des travauxVeiller à la disponibilité et au bon fonctionnement des éq
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
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Technicien Utilités
Missions du Poste :Effectuer l’intervention de maintenance préventive sur les utilités conformément aux directives périodiques : changement de pièces, réglages nettoyage, vidangeParticiper aux interventions sous-traitées et contrôler les travaux réalisés.Renseigner le compte rendu d’intervention su
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: TS Bac +2 , Années d'experience: 1 À 2 Ans ,
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Directeur des Ressource Humaine et juridique
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, une société de promotion immobilière recrute un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines (DRH) avec une solide maîtrise du volet juridique. Missions principales :Définir et piloter la stratégie RH en lien avec la direction générale.Gérer l’ense
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Directeur des Ressource Humaine et juridique
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, une société de promotion immobilière recrute un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines (DRH) avec une solide maîtrise du volet juridique. Missions principales :Définir et piloter la stratégie RH en lien avec la direction générale.Gérer l’ense
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chef d'Atelier
Missions : Production & Planning : Piloter la fabrication (préfa, ferraillage) ou la maintenance du parc engins selon les priorités des chantiers. Management d\'équipe : Encadrer les chefs d’équipe et ouvriers, assurer la montée en compétence et gérer les plannings de travail. Sécurité & Environneme
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Ingénieur en Électronique – Systèmes Embarqués
Missions : Installer des systèmes électroniques et embarqués.Programmer des microcontrôleurs et cartes électroniques ( STM32, PIC, etc) Intégrer des solutions hardware et software pour les produits de sécurité. Tester, valider et améliorer les prototypes électron
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Wilaya: ALGER ,
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CHEF EXÉCUTIF DE CUISINE (ORAN)
Le Chef Exécutif de Cuisine est responsable de la direction, de l’organisation et du développement de l’ensemble des activités culinaires de l’hôtel. Il garantit une expérience gastronomique d’excellence, conforme aux standards d’un établissement 5 étoiles, tout en assurant une gestion efficace des
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ORAN ,
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Dfc
Fiche de Poste : Directeur des Finances et Comptabilité (H/F)1. Intitulé du Poste & ContexteIntitulé du PosteDirecteur(trice) des Finances et de la Comptabilité (DFC)RéférenceDFC-2025LocalisationBlida, Ain Defla, AlgérieSecteur d'ActivitéAgro-industrie / ProductionRattachement HiérarchiqueDirect
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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Responsable Métrologie
Missions : Identifier et maitriser tous les équipements qui feront l'objet d'un suivi métrologique.Procéder a la réalisation du planning annuel de vérification et étalonnage.Mettre en place les bonnes pratiques de métrologie.Veuillez a la maitrise des étalons de tr
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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Electricien Auto-Engin
Missions : Missions principales : Chargé de la maintenance des organes et circuits électriques des engins et des camions de toute dimension.Attributions (tâches et responsabilités) : Prendre en compte et communiquer à sa hiér
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 4 à 5 ans ,
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Executive Assistant
Join BAT Algeria as an Executive Assistant to the Country Manager Key Objectives & Expectations :We are looking for a dynamic, reliable, and highly organized Executive Assistant to support our Country Manager. You will play a vital role in: Managing the executive’s schedule, meetings, and comm
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Trade Agent
Missions : Communication quotidienne avec les fournisseurs internationaux (par mail, téléphone, visioconférence). Rédaction et suivi de la documentation relative aux commandes, devis, factures pro forma, confirmations de commande, etc. Coordination avec le service importati
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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Conducteur de Travaux de Ferraillage
Missions : Analyser et étudier les plans établis par l’entreprise.Exécuter les plannings prévisionnels en matière de ressources (matériel, matériaux et main d’uvre).Procéder à l’installation du projet, en prêtant une attention particulière à la sécurité : Pose de barrières,
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Secondaire , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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Directeur Technique – Chargé des Homologations et Enregistrements
Missions : Piloter et superviser les processus d’homologation, d’enregistrement et de conformité réglementaire des produits de santé auprès du ministère, afin d’assurer leur mise sur le marché en conformité avec la réglementation en vigueur.Homologation et enregistrement. V
Secteur d'activité: Audit/ Gestion/ Finances/ Compta , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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Directeur du Service Après-Vente
Lieu de travail : Bordj Bou Arréridj ✅Dans le cadre du renforcement de son équipe, notre entreprise recrute un(e) Directeur(trice) du Service Après-Vente (SAV) motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe.🎯 Missions principales :Superviser et coordonner toutes les activités du Service Après-
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Cadre Dirigeant ,
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National Sales Manager
Missions principales :Définir et piloter la stratégie commerciale médicale en lien avec les objectifs de l’entrepriseÉlaborer les plans d’action, identifier les zones prioritaires et les cibles médicalesAssurer la cohérence entre les objectifs marketing et les actions terrainEncadrer et animer les é
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Doctorat , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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