Algérie - offres d’emploi et recrutement

Assisstant Ressource Humaine

Description: Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressource Humaine pour rejoindre notre équipe à Dar El Beïda, Alger, Algérie. Le candidat idéal aura de 1 à 5 ans d'expérience dans les domaines des RH, du personnel et de la formation, ainsi qu'un niveau d'études allant de Licence (LMD) à Bac + 5.Res

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , Années d'experience: Jeune Diplômé, Confirmé / Expérimenté, Débutant / Junior ,

Gestionnaire Ressources Humaines

Vous êtes organisé(e), sérieux(se) et aimez le contact humain ? Rejoignez notre équipe! Vos missions :Participer au recrutement et à la gestion du personnel.Gérer les dossiers administratifs (contrats, congés, absences).Soutenir les activités RH (formation, intégration, communication interne).Profil

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

stagiaire en GRH

Dans le cadre de la rentrée de septembre, nous recrutons un(e) stagiaire en Gestion des Ressources Humaines (GRH) en format apprentissage, pour intégrer notre cabinet situé à Blida.Ce stage est intégré à une formation diplômante de Technicien Supérieur (TS) en GRH Conditions pour postuler :Être moti

Secteur d'activité: Services , Type de poste: Stage – Temps Partiel , Années d'experience: Stagiaire / Etudiant ,

Chargé(e) de Recrutement

Le/la chargé(e) de recrutement est responsable de l’attraction, la sélection et l’intégration des meilleurs talents pour répondre aux besoins stratégiques de l’entreprise.Missions et Tâches :Identifier les besoins en recrutement en lien avec les managers.Rédiger les fiches de poste et diffuser les o

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Formateur

RésuméEPE SAFFI SPA, filiale de formation du groupe SNTF (Société Nationale des Transports Ferroviaires), recherche un(e) formateur(trice) spécialisé(e) en Word, Excel et PowerPoint pour concevoir et animer des formations destinées au personnel administratif et de bureau de notre entrepriseObjectif

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Stagiaire / Etudiant, Jeune Diplômé, Confirmé / Expérimenté ,

Gestionnaire des Ressources Humaines

Nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, du recrutement, de la formation et de l’application de la politique RH de l’entreprise. Missions principales : Gérer l

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé recrutement et formation

Missions principales de la fonction : Descriptif des tâches · Garantir la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH · Gérer les processus de recrutement et formation · Gérer de p

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Gestionnaire Ressource Humaine

Description:Nous recherchons un Gestionnaire Ressource Humaine confirmé pour rejoindre notre équipe basée à Rouiba, Daïra Rouiba, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation, et détient un diplôme de niveau

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé de réclamation

l

Secteur d'activité: Services , Type de poste: Stage – Temps Partiel , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: Débutant / Junior ,

Conducteur de Niveleuse

Missions : Conduire et manœuvrer la niveleuse pour effectuer les travaux de nivellement du sol.Préparer, régler et ajuster la machine selon les spécificités du chantier.Suivre les consignes techniques et les plans fournis par le chef de chantier.Contrôler la qualit

Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Autres , Années d'experience: 5 à 10 ans ,

Directeur de centre de formation

Cadre supérieur dans le secteur de la formation professionnelle, intéressé par le défi de lancer un centre de formation professionnel agrée par l’état, relevant d’une multinationale leader dans le domaine du levage, la manutention mécanisée, et le transport exceptionnel, l’occasion vous est offerte

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,

Chargé de Recrutement & Formation

Missions : Mission principale : Piloter les campagnes de recrutement et les plans de formation pour accompagner la croissance et la montée en compétences des équipes.Responsabilités clés : Définir les besoins en recrutement avec le

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,

Gestionnaire de centre de formation

eTalent recrute pour un de ses clients un Gestionnaire Centre de Formation Missions principales : Gestion administrative et financière :Élaborer et suivre le budget avec le financier.Gérer les dossiers administratifs des stagiaires et formateurs.Assurer la conformité

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

FORMATEUR RETAIL – SPÉCIALITÉ CHAUSSURE

Le FORMATEUR RETAIL – SPÉCIALITÉ CHAUSSURE forme et accompagne les équipes de vente sur les produits, les technologies et les techniques de vente spécifiques au secteur de la chaussure, afin de développer leurs compétences et d’optimiser la performance commerciale des magasins. Le profil demandé - B

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

Program & Training Manager

Program & Training ManagerDans le cadre de son développement, notre école recherche un/une responsable pédagogique. Les principales responsabilités seront de :Contribuer à l'ingénierie de l'offre de formation en adoptant une démarche projet adaptée ( Rédaction des cahiers des charges des projets

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,

Formateur Technique

Profil : Compétences pédagogiques Formation technique (Ingénieur/ Bac+05), de préférence mécanique et/ou électromécanique Connaissances des outils pédagogiques type E-learning Expériences professionnelles significatives Sens de la communication Expérience dans le domaine technique (mécanique, électr

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Recrutement,Formation Et Gestion Des Carriéres

Description:Nous recherchons un Responsable Recrutement, Formation et Gestion des Carrières expérimenté pour rejoindre notre équipe à Kolea, Daïra Koléa, Tipaza, Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans les ressources humaines, avec un solide bagage en gestion du person

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Ingénieur en Maintenance

Missions : Installation des équipements sur le territoire national.Formation des utilisateurs. Service après vente sur le territoire national Profil : Formation universitaire, électronique. Maitrise parfaitement l’outil informatique/Angl

Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,

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formation gratuite

Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé

Offre de Stage – Développeur