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Développeur Odoo

INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam

Wilaya: BOUMERDES ,

Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)

Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la

Wilaya: BOUMERDES ,

Gestionnaire Ressource Humaine

Missions principales1. Gestion administrative du personnelAssurer le suivi des dossiers individuels des employés (recrutement, intégration, contrats).Établir les contrats de travail, avenants et attestations.Gérer les congés, absences, retards et déclarations.Mettre à jour les registres et bases de

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,

Assistant RH

Missions : Gestion administrative des dossiers des salariés.Correspondant social, assure la relation avec la CNAS, gère et suit tous les dossiers ayants trait à l’organisme de la sécurité sociale.Aide à la préparation des annonces pour recrutement, a leurs diffusions, au tr

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,

Gestionnaire RH

Missions principales: Le Gestionnaire RH est chargé d’assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la saisie des variables de paie, conformément à la politique définie par la DRH.Il met en pratique les notes d’application émanant de la DRH /département.Il Veille à la l'application

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

Gestionnaire RH

Missions principales: Le Gestionnaire RH est chargé d’assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la saisie des variables de paie, conformément à la politique définie par la DRH.Il met en pratique les notes d’application émanant de la DRH /département.Il Veille à la l'application

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

Juriste

- Informer l’entreprise sur les différentes procédures (assignation en justice, mise en demeure, conciliation adéquate pour mettre fin à un litige) .- Surveiller les évolutions législatives et réglementaires et conseiller les parties prenantes sur les répercussions éventuelles.- Ass

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Cadre Financier

Agréée par les pouvoirs publics le 22 février 2015, Algerian Gulf life Insurance Company SPA par abréviation « AGLIC, SPA », est spécialisée dans le domaine des assurances de personnes, destinées à la commercialisation. L’Algérienne Vie, bénéficie d’une grande expérience et une expertise dans les a

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

Gestionnaire des Ressources Humaines

Missions : Assurer le suivi administratif des employés (contrats, décisions, dossiers du personnel, absences, Congés, etc.)Participer au processus de recrutement : rédaction des offres, tri des candidatures, entretiens, intégration des nouveaux employésGérer la relation ent

Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,

Ingénieur Électricité Industrielle

Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total

Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: DJELFA ,

JURISTE

Le juriste défend et protège les intérêts de l’entreprise au niveau commercial, financier et technique et, pour ce faire, il aura à travailler étroitement en interne avec la direction, et tout le reste des autres services et en externe, avec des experts, des organismes professionnels et des avocats.

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

JURISTE

Le juriste défend et protège les intérêts de l’entreprise au niveau commercial, financier et technique et, pour ce faire, il aura à travailler étroitement en interne avec la direction, et tout le reste des autres services et en externe, avec des experts, des organismes professionnels et des avocats.

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

chargé RH

Description:Nous recherchons un Chargé RH dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe à Alger. Responsabilités:Gérer le recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs en collaboration avec les différents départements.Assurer le suivi administratif du personnel : contrats, dossiers, abs

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,

Ingénieur Électricité & Protection cathodique

Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total

Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: TIZI-OUZOU ,

Ingénieur Électricité & Protection cathodique

Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total

Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: MOSTAGANEM ,

Ingénieur Électricité & Protection cathodique

Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total

Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: TLEMCEN ,

Comptable

Description:Nous recherchons deux Comptables confirmés et expérimentés pour rejoindre notre équipe dynamique à Oran. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience en comptabilité et finance, avec un niveau d'études minimum Bac +3 (Licence, Licence LMD, Bac +4 ou Master 1). Ce poste en CDD

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé(e) Ressources Humaines

Importante Entreprise recrute : Chargé(e) Ressources HumainesMissions principales :- Procéder aux déclaration administrative des nouvelles recrues : déclarations sociales CNAS, abattement.- Assurer les relations avec les organ

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,

Responsable de Centre de Formation

Missions : Assurer le bon fonctionnement quotidien du centre (organisation, logistique, gestion administrative)Encadrer, animer et coordonner l’équipe pédagogique (formateurs internes et intervenants externes)Élaborer, mettre à jour et développer l’offre de formation en fon

Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,

Ingénieur en Chef

Missions : Gérer les contrats d’études aux plans technique, administratif et financier Elaborer les rapports d’évolution de projets Mise en place et suivi des indicateurs d’avancement des projets Gérer une équipe pluridisciplinaire Assu

Secteur d'activité: Petite Enfance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: Moins de 1 an ,

Gestionnaire Ressources Humaines

Nous recherchons une assistante des Ressources Humaines motivé et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l’ensemble des activités RH, de la gestion administrative au développement des talents. Missions principales Assurer la gestion administrative du personnel (doss

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Directeur comptabilité

Dans le cadre du renforcement de ses équipes financières, le Groupe des Sociétés Hasnaoui recrute un Directeur Comptabilité pour piloter, superviser et optimiser les activités comptables des filiales du Groupe.Missions principales :Superviser l’ensemble des opérations comptables du Groupe et de ses

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

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