oxyzen wellness
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Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
Wilaya: BOUMERDES ,
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Designer & Motion Designer
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.
Wilaya: BOUMERDES ,
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Conseiller(e) Wellness (H/F)
Oxyzen Wellness Center est un centre de bien-être situé à Said Hamdine , Alger. Il se distingue par l'utilisation de technologies de pointe non invasives visant la régénération du corps, la gestion du stress et l'optimisation de la santé globale.Le centre propose une approche personnalisée s'appuyan
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Commercial
À propos de l’offre d’emploi : Chaque jour, Technogym inspire 70 millions de personnes à s’entraîner avec ses solutions innovantes pour l’activité physique. Grâce à la promotion du style de vie Wellness, basé sur l’exercice physique, une alimentation équilibrée et une approche mentale positive, Tech
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Sales Manager
Description: We are currently seeking a highly skilled and experienced Sales Manager to join our team in Blida, Algeria. The ideal candidate will have a strong background in sales, key account management, and customer service, with 6 to 10 years of experience in a similar role. This position is suit
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: Permanent Contract , Niveau d'études: Master 1, Bachelor's Degree Bac + 4, Bachelor's Degree (LMD), Bac + 3, Master 2, Engineering, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Department Manager ,
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HR Manager
Role Purpose The Human Resources Manager is responsible for leading and managing the HR department by defining, developing, and implementing HR plans, policies, and procedures. He/she contributes to the development of corporate HR provisions to meet business needs . . Key Responsibilities-Implemen
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable social media et performance digitale
Mission : Superviser la création de contenus (photos, vidéos, stories, textes) et proposer des formats innovants. Assurer la rédaction et la publication du contenu sur les différentes plateformes. Observer et analyser les comportements des internautes (engagement, interactions, entonnoir de conversi
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Directeur(trice) des Opérations (COO) Remote
Directeur(trice) des OpérationsTweezGroup | TélétravailTimeline : COO (2025-2026) → CEO (2027)Rémunération : 150 000 € – 300 000 € (package total) + primes de performance + equityÀ propos de TweezGroupTweezGroup est une entreprise e-commerce multi-marques fondée sur les principes de l’éthique islami
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , Années d'experience: Cadre Dirigeant ,
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