veille concurrentielle
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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
Wilaya: BOUMERDES ,
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Pré-vendeur
ACTIVITÉS PRINCIPALES : Présenter et promouvoir les produits de l’entreprise auprès des clients et prospects. Prendre les commandes dans le respect des politiques tarifaires. Assurer la mise en avant des produits en rayon (merchandising). Suivre les implantations, les linéaires, et les actio
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Product Specialist - Sétif
Hikma Pharma Algérie, acteur de référence dans l’industrie pharmaceutique, recrute un(e) Product Specialist pour la Région de Sétif.➔ Missions Principales :· Présenter et promouvoir les produits auprès des médecins hospitaliers, pharmaciens, chefs de service, etc.· Assurer une veille concurrentielle
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Santé à SETIF
depuis plus d'un an
DÉLÉGUÉS MÉDICO-COMMERCIAUX
SCI PHARMA
Missions du poste : Assurer la promotion médicale des produits de la société auprès de la communauté médicale (prescription médicale). Assurer la promotion commerciale des produits de la société auprès du circuit commercial pharmaceutique (pharmacies). Établir et maintenir un bon relationnel avec
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![Commercial Itinérant]( "Commercial Itinérant")
Commercial Itinérant
Missions : Mission principale Développer et fidéliser le portefeuille clients sur un secteur géographique défini, promouvoir les produits de l’entreprise (Mohamed Hadj-MGEH), et assurer l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires. Activités et res
Secteur d'activité: Edition / Imprimerie / Presse , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: SETIF ,
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Commercial Sédentaire
Offre d'emploi : Commercial SédentaireLieu : Eulma Sétif Type de contrat : CDD Disponibilité : Immédiate ou à convenir Expérience requise : Minimum 2 ans Niveau d'études : Bac +2 à Bac +3 en Commerce, Marketing ou domaine connexe Description du poste Nous recherchons un Commercial Sédentaire dynamiq
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Marketing à SETIF
depuis plus d'un mois
photo design graphique
STAR WEAR
Création de contenu Réaliser des vidéos UGC : unboxing, témoignages, démonstrations, challenges… Produire des photos lifestyle et produits pour nos canaux digitaux. Adapter les contenus à chaque plateforme (TikTok, Insta, Facebook, LinkedIn). Rédiger des légendes engageantes et suivre le
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Superviseur des ventes Gros
Le Superviseur des Ventes Gros est le chef d’orchestre du circuit grossistes.Il pilote la performance commerciale de sa zone, encadre les vendeurs gros, développe le chiffre d’affaires, sécurise la disponibilité des produits Pepsi sur le marché et veille à l’application stricte de la politique comme
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Responsable Management Qualité
Le Responsable Management de la Qualité pilote et dirige la mise en place, le suivi et l’amélioration continue du Système de Management de la Qualité (SMQ).Il veille à la conformité des processus, à la satisfaction client, au respect des exigences réglementaires et normatives, tout en assurant l’ani
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Comptable
Poste : Comptable Type de contrat : CDD Lieu : El Eulma Date de prise de poste : Dès que possibleMission principale :Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique de l’entreprise, veiller à la conformité des opérations financières avec les normes comptables en vigueur, participer à l'él
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Directeur Administratif et Financier (DAF)
SARL FRAIM INTERNATIONAL,Entreprise industrielle algérienne en développement continu, spécialisée dans la fabrication d’équipements industriels (groupes électrogènes, électropompes, vannes et équipements anti-incendie), disposant de plusieurs unités de production, réseaux de vente et plateformes log
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Juriste
Poste : JuristeType de contrat : CDD Lieu : El Eulma Date de prise de poste : Dès que possibleMission principale :Assurer la conformité juridique des activités de l’entreprise conformément à la législation algérienne en vigueur. Conseiller la direction et les diff
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Ressources Humaine à SETIF
depuis plus d'un an
GRH - Gestionnaire des Ressources Humaines
Entreprise Industrielle
Société sise à EL EULMA SETIF recherche son GRH Missions du poste : o Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel. o Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté. o Suivre les périodes d’essai et les confirmations. o Suivre les fins des CDD. o Établir les différe
