Assistant(e) Chargée de la Gestion des Ressources Humaines
ALGER
- Catégories: Services administratifs
- Wilaya: ALGER
- Publiée le: 26-04-2023 à 19:29:39
- La mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines et matérielle au sein de son service de rattachement.
- Veille à l’application de la législation du travail et de la discipline générale ;
- Veille à la bonne tenue et mise à jour des dossiers et fichiers du personnel ;
- Participe à l’élaboration des prévisions en matière d’effectifs et des salaires ;
- Tient à jour les statistiques du personnel ;
- Élabore tout document administratif prévu par la législation du travail ;
- Suit et positionne le mouvement du personnel ;
- Suit le développement des carrières du personnel ;
- Veille à la bonne tenue et mise à jour des journaux de paie et plan de recrutement et plan de formation;
- Prépare les différentes décisions du personnel ;
- Veille à la mise à jour des livres et registres légaux obligatoires pour les employeurs ;
- Veille à l’établissement de la rémunération mensuelle du personnel. ;
- Supervise et contrôle les dossiers sociaux du personnel (assurances maladie ; retraites);
- Veille au bon fonctionnement du système de remboursement des frais médicaux
- Prépare les éléments nécessaires à l’établissement de la paie ;
- Veille au respect des délais ;
- S'assure que les rémunérations de tous les travailleurs ont été établies ;
- Assure le suivi administratif des salariés (congé, contrats, paie, maladie, formation etc.) ;
- Élabore les tableaux de bord RH permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés, turn over...)
- Exécute les instructions de sa hiérarchie ;
- Veille à la conservation des archives liées à son activité.
Profil :
- Formation de base : Formation universitaire.
- Maitrise des langues : Français et Arabe.
- Expérience professionnelle : 5 an et plus.
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Assistant Ressources Humaines.
Entreprise de transport située à Alger-Est recrute un Assistant Ressources Humaines. Conditions : - Avoir une qualification dans le domaine. - Avoir une première expérience significative. - Avoir des notions sur la gestion de carrière, déclarations CNAS,... Avantage : - Ambiance de travail, format
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Responsable des Ressources Humaines
UTA Equipements recherche un(e) Juriste de Bureau et un(e) Responsable des Ressources Humaines pour renforcer son équipe à Alger. Juriste de Bureau : Expertise en droit commercial Gestion des tâches administratives et légales Conformité réglementaire Responsable des Ressources Humaines : Expérien
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Chargé(e) des Ressources Humaines
Recrutement : Chargé(e) des Ressources Humaines Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines avec 2 à 4 ans d'expérience pour rejoindre notre équipe dynamique à Kouba, Alger. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, du recrutement, du développement des talents, e
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un(e) Chargé(e) des Ressources_Humaines.
Nous recrutons sur Ain Bénian - Alger, un(e) Chargé(e) des Ressources_Humaines. Responsabilités : - Gérer le processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés. - Coordonner les activités de formation et de développement professionnel. - Gérer les
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Chargé(e) Des Ressources Humaines
MASTERLOOK IMP/EXP Recrute : Chargé(e) Des Ressources Humaines Missions et Tâches Principales : - Préparation des procès-verbaux d’installation et des contrats de travail des employés, à remettre au Chargé de la paie. - Suivi du pointage, des absences, des maladies, des congés et transmission de
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Assistant(e) Administratif(ve)
Rejoignez Montessori Algérie en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) Nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve) bilingue (français-anglais) pour intégrer notre équipe dynamique. Exigences : · Parfaitement bilingue (français-anglais) · Assiduité et ponctualité · Série
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Un (e) responsable des ressources humaines
La Sarl EMIN AUTO (JAC Algérie) sise à Bab Ezzouar est à la recherche de Un (e) responsable des ressources humaines dispose de qualification en la matière et d'une expérience professionnelle.
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ACTARIS recrute: - Un (e) Gestionnaire des Ressources Humaines - Diplôme dans la filière- Expérience Min : 3 ans - Lieu de travail : Mouzaia Wilaya de Blida
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Gestionnaire des Ressources Humaines
L'expérience professionnelle : Plus de trois ans d'expérience dans le même domaine. * Maitrise le PC PAIE ( La gestion de la paie) * La Gestion des ressources humaines * La Gestion sociale Système de travail : Régime Famille ( Congé Annuel ) Lieu de Travail : Hassi Messaoud . Age : Du 22 ans au 38 a
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chargé Formation
Nous sommes a la recherche d'un chargé Formation Rattaché (e) au Chef de Service Formation, il ou elle est chargée (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources humaines et
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Gestionnaire ressources humaines , chargé de recrutement
Exigences : • Formation exigée en Ressources Humaines. • Une expérience de 5 dans le domaine. • Maîtrise des progiciels de gestion. • Avoir de solides connaissances en psychologie du travail. • Parfaite connaissance de la réglementation du travail. • Capacité d’analyse et de synthèse. • Sens de la
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Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH)
Recrutement : ✓ Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) Nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines bilingue expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez une solide expérience en RH, une maitrise de la réglementation et des outils de gestion RH, et une passion p
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