Gestionnaire RH

ALGER

  • Catégories: Services administratifs
  • Wilaya: ALGER
  • Publiée le: 11-05-2023 à 06:59:32
Description
Mission :
  • Analyser des besoins en recrutement.
  • Sélectionner des candidatures et mener un entretien de recrutement.
  • Préparer l’accueil des nouveaux recrutés.
  • Créer et documenter les dossiers individuels des salariés.
  • Préparer et vérifier la paie.
  • Suivit des congés annuels et du pointage.
  • Concevoir et gérer des actions de qualité de vie au travail (sécurité et santé).
  • Gérer et mettre en œuvre le plan de formation.
  • Organiser des formations et veiller au bon déroulement des stages.
  • Elaboration des tableaux de bord RH.
  • L’assistance apportée à la direction des ressources humaines dans le cadre de ses relations avec les partenaires sociaux (CNAS, CNR, ANEM, inspection du travail ...)
  • Gestion administrative du personnel/Bureau.
  • Travailler en collaboration avec les autres services.
  • D’autre taches liées au poste.


Profil :
  • Master 2 en ressources humaines.
  • Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
  • Ayant le sens de l’initiative et de la responsabilité.
  • Ayant le sens de l’organisation, de la rigueur et de l’anticipation.
  • Ayant le Sens de l’écoute et la communication.
  • Apte à travailler en équipe.
  • Habitant dans les environs de Baba Hassen.
Bonnes connaissances en :
  • Maîtrise des logiciels de paie (pc paie).
  • Niveau avancé en Excel.
  • Maitrise de Tableaux de bord RH.
  • Compétences juridiques : connaissance très précise des obligations légales liée à la gestion du personnel.
  • Maitrise du volet sociale (correspondance avec les organismes CNAS /ANEM /CNR /Médecine de travail).
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