Chargé de gestion et développement RH
ALGER
- Catégories: Métiers BTP, Chantier et second oeuvre
- Wilaya: ALGER
- Publiée le: 30-11-2022 à 14:14:07
Gérer l’ensemble des tâches administratives liées à la fonction ressources humaines.
Missions et tâches :
La gestion administrative du personnel :
de l’établissement du contrat, à la gestion des absences du collaborateurs l’établissement des bulletins de paie,
La communication interne : l’Assistant RH est le lien entre la direction de la société et du service des Ressources Humaines avec les collaborateurs.
la bonne circulation des informations dans l’entreprise.
Le développement des ressources humaines :
Gestion des ressources humaines
Accueillir les salariés nouvellement recrutés : gestion administrative, gestion du matériel,
livret d’accueil
, …
Préparer les contrats de travail et les faire signer par le collaborateur arrivant
Mise en place et suivi de la GPEC
Préparer la sortie des salariés en instance de départ : gestion administrative,( décision , décharge de restitution, quitus de départ )
Gestion de la partie recrutement
Identifier les besoins en recrutement de besoin
Rédaction des fiches de postes
Publication des annonces sur les sites spécialisés, réseaux sociaux, …
Réception et sélection des candidatures
Assurer et accompagner les managers dans les entretiens de recrutement et la prise de décision.
Gestion de la paie
Prendre en charge ou accompagner le service RH dans la gestion de la paie.
Suivi du personnel de l’entreprise et réalisation des déclarations auprès des organismes sociaux
Préparation des variables de paie
Etablissement des différents documents légaux et budgétaires tels que les DAS et DAC .
Gestion des compétences et de la formation professionnelle
Accompagner la mise en place et la validation du plan de formation de l’entreprise
Accompagner les managers dans le choix des formations et des organismes
Assurer la gestion administrative liée à l’achat et au financement des formations proposées aux salariés : relais et négociation
Gestion des relations sociales :
Gérer les relations sociales avec les organismes
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un(e) chargé(e) de développement RH
Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) de développement RH ayant une expérience significative dans la gestion de la rémunération et la gestion de formation, résidant à Alger. Lieu : Alger
Wilaya: ALGER ,
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Chargé(e) des Ressources Humaines
Recrutement : Chargé(e) des Ressources Humaines Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines avec 2 à 4 ans d'expérience pour rejoindre notre équipe dynamique à Kouba, Alger. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, du recrutement, du développement des talents, e
Wilaya: ALGER ,
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GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES
Titre du poste : Responsable des Ressources Humaines Missions : Recrutement : Identifier les besoins en recrutement, gérer les processus de sélection, et intégrer les nouveaux employés. Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers administratifs, des contrats de travail, de
Wilaya: BLIDA ,
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Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH)
Recrutement : ✓ Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) Nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines bilingue expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez une solide expérience en RH, une maitrise de la réglementation et des outils de gestion RH, et une passion p
Wilaya: ADRAR ,
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Chargé(e) Administration et RH
Fiche Poste: Gestion des Ressources humaines : Gérer les services administratifs du personnel : fiches de paie, contrats de travail, dossiers du personnel, titres de congé, absences, gestion de carrière, Participer dans la gestion des recrutements, organisation des entretiens, annonces, Préparer
Secteur d'activité: Informatique - Hardware , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence / Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé(e) RH
Société de fabrication de dispositifs médicaux sise à Dar_El_Beida, Alger, recherche les profils suivants : Chargé(e) des RH Chargé(e) des approvisionnements Responsable des stocks Contrôleur qualité
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Chargé de Recrutement et de la Formation
Entreprise du GC et Travaux pétroliers recrute : 1- Chargé de Recrutement et de la Formation 2- Assistante RH
Wilaya: ALGER ,
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Superviseur de l'administration RH
Importante Entreprise leader dans son domaine recrute dans l’immédiat : - Superviseur de l'administration RH. - Spécialiste de recrutement & du développement RH Avantages : • Package salarial motivant et évoluant selon les résultats terrain. • Climat de travail agréable. Expérience : • Pl
Wilaya: ALGER ,
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Chargé Administration RH
Nous sommes à la recherche d'un Chargé Administration RH chez AXA Assurance Algérie. doté d'une expérience d'au moins 02 ans dans l'administration RH, avec un bon relationnel ainsi qu'un sens de la communication. Type de contrat CDI Lieu de travail Alger Pour celles et ceux qui sont intéressé(e)s, m
Wilaya: ALGER ,
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Superviseur de l'administration RH
Nous sommes à la recherche des profils suivants pour le compte de nos filiales : - Superviseur de l'administration RH. - Spécialiste du développement RH. Exigences : - Expérience minimum de 04 ans un poste similaire. - Apte à effectuer des déplacements hors la wilaya d'Alger. - Forte capacité réd
Wilaya: ALGER ,
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Chargé d'affaire
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous serez en charge de la gestion et du développement d’un portefeuille clients. Votre rôle sera de piloter les projets, de la pris
Wilaya: ALGER ,
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HR Coordinator
OUICHEF société spécialisé dans la logistique et la distribution agroalimentaire recrute dans le cadre de son développement un HR Coordinator dans la région de ?ALGER ( Direction ) , Rattaché au Responsable RH , le HR Coordinator en alternance à un rôle d'interface entre le service des ressources hu
