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Specialiste en Production-Couture

ORAN

Catégories: Production, Méthode, Industrie
Secteur d'activité: Industries
Type de poste: CDI
Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
Années d'experience: 6 À 10 Ans, 3 À 5 Ans
Wilaya: ORAN
Publiée le: 18-03-2026 à 08:17:09

Description

Résumé du poste (Missions principales) :Responsable de l’atelier de le couture. Fortement soumis aux contraintes de qualité, de délais et de respect de l’environnement et de la règlementation, il supervise des lignes de production et encadre des équipes. İl contrôle et coordonne les processus de fabrication et doit trouver des solutions pour améliorer la productivité de son unité.Responsabilités :Superviser l’atelier de la Couture.Gérer tous les changements et tout le personnel direct et indirect. Assurer le bon fonctionnement du processus de production, atteindre les objectifs et respecter les délais.S’assurer que tous les opérateurs respectent les règles de santé et de sécurité.Gérer, et motiver les opérateurs.Surveiller, mesurer et faire les rapports sur la performance des processus liés à la production.Assurer une bonne communication au sein du groupe.Travailler étroitement avec les autres responsables d’atelier.Maintenir les standards de propreté pour garder un espace de travail agréable.Former et développer les nouveaux opérateurs et préparer les plans de formation de toute son équipeÉvaluer le personnel de son équipe selon le standard de l’entreprise. Diriger chaque équipe en déléguant des tâches, en assignant des rôles et en faisant le suivi de tous les membres de l'équipe.Compétences Techniques :Maîtrise des normes ISO 16949, ISO 14001 et ISO 45001Connaissance du système de management qualité (QMS) et du système documentaireMaîtrise de l’approche processus et des méthodes d’analyse des causesGestion des aspects environnementaux (déchets, impacts, conformité)Mise en œuvre d’actions correctives et préventives (QHSE)Connaissances en santé, sécurité au travail (SST) et gestion des situations d’urgenceCompétences Comportementales :Rigueur et respect des procéduresEsprit d’analyse et de résolution de problèmesSens des responsabilités et culture sécurité (Safety First)Capacité de communication et de sensibilisationEsprit d’équipe, collaboration et Leadership.Réactivité et gestion des situations d’urgenceEngagement dans l’amélioration continueSens éthique et environnementalMARTUR FOMPAK INTERNATIONAL, En tant que partenaire stratégique innovant, nous fournissons les plus hauts standards de services grâce à un système de cockpit durable et accessibleLa diversité dans notre personnel apporte une gamme d’expériences, d’idées et de perspectives qui nous permettent de créer une culture plus inclusive pour tous. Nous accordons une grande importance à la prise de décisions objectives lors du recrutement, du développement et de la promotion des employés, en fonction de leurs qualifications et compétences. Nous promouvons un environnement de travail inclusif où chacun est valorisé pour sa contribution.Si vous partagez ces valeurs et souhaitez travailler avec nous pour un avenir plus durable, nous attendons votre candidature avec impatience.

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