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Superviseur Assurance Qualité Métrologie

ALGER

  • Catégories: Santé, Médical, Pharmacie
  • Secteur d'activité: Industries
  • Type de poste: CDI
  • Niveau d'études: Not specified
  • Années d'experience: 3 À 5 Ans
  • Wilaya: ALGER
  • Publiée le: 26-02-2026 à 20:17:49
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Description
Descriptif des tâches :  Veuillez à l’application des règles BPF et HSE au niveau du site pharmalliance ;Participer avec le responsable à l’élaboration du plan directeur de qualification ;Etablir les plannings de qualification et d’étalonnage des équipements et des ECME ;Assurer l’exécution des plannings de qualification et d’étalonnage ;Assurer la codification des équipements du parc métrologie ;Rédiger les SOP relatives à la métrologie, qualification et à l’amélioration du système ;Contrôler et assister lors des opérations métrologiques sous-traitées des équipements ;Contrôler et assister à la qualification des nouveaux équipements par le fournisseur ;Etablir les protocoles et les rapports de qualification des équipements ;Assurer le suivi des actions correctives proposées suite aux déviations identifiées lors des Operations de qualification ; Assurer la cartographie des zones à atmosphère contrôlée soit en température et humidité ; régulation duo, soit en température unitairement, et établir les rapports y afférents ; Assurer la vérification du maintien de l’état qualifié du système HVAC de Pharmalliance ;   Assurer la vérification et d’étalonnage des thermo hygromètres (enregistreurs de température et d’humidité relative) ;Gérer et entretenir le parc métrologique, assurer sa requalification dans les délais ;Superviser et organiser les activités des collaborateurs de son équipe ;Etablir le reporting mensuel de l’activité métrologie. Principales compétences requises : Ingénieur d’état, Master : Biologie, Génie des procédés, instrumentation ;Technicien en maintenance électronique / Technicien en métrologie ;Justifié d’une expérience de 02 ans minimum dans un poste similaire dans le domaine pharmaceutique ;Connaissance des BPF ;Sens de l’initiative et de l’organisation ;Savoir signaler toute anomalie à sa hiérarchie ;Esprit de synthèse et d’analyse ;Esprit d’équipe, bonne communication, réactivité et disponibilité ; Esprit de décision et leadership ;Habilitation à planifier, organiser et diriger ;Maitrise d’outil informatique et bureautique.
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