Chargé(e) de recrutement / Talent Acquisition Specialist
ALGER
- Catégories: Ingénierie
- Secteur d'activité: Industries
- Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Années d'experience: Confirmé / Expérimenté
- Wilaya: ALGER
- Publiée le: 25-11-2024 à 05:27:37
Principales Missions :
Assurer la réalisation et le suivi du plan annuel de recrutement de l’entreprise dans les délais fixés;
Assurer la réalisation et le suivi du plan de formation de l’entreprise;
Lancer les campagnes de recrutement et traitement des candidatures (analyse et sélection);
Etablir l'ensemble des reporting relatifs à l'activité et à la gestion de son portefeuille
Assurer la bonne intégration des nouvelles recrues au sein de l’entreprise;
Exigences du poste:
Licence ou master en sciences sociales, gestion ou mangement des ressources humaines;
Une expérience de 5 années minimum dans un poste similaire;
Connaître les techniques et les règles d’utilisation fréquente des logiciels GRH (tous modules carrières, simulation budgétaire…);
Bonne maîtrise de l'anglais, Arabe et Français;
Maitrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint).
Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Dynamique, motivé et engagé
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commercial
Entreprise dans la promotion médicale recherche un talent commercial pour la promotion de nos produits à Alger. ? **Profil:** - véhiculé(e) - diplômé bac+3 ou plus - Expérience en vente médicale souhaité. - Excellentes compétences relationnelles. - Résidant à #Alger. ? **Avantages:** - Salaire com
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Chargé(e) du "Front Office"
Nous recrutons un Chargé(e) du "Front Office" au niveau de notre Head office à Alger
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un(e) Chargé(e) d'Affaires
nous recrutons dans l'immédiat un(e) Chargé(e) d'Affaires à Alger, Profil: -Expérience de minimum 3 années dans le domaine commercial B to B -Avoir des compétences Commerciales + des Compétences Financières -Etre véhiculé(e), -Résider à Alger
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un(e) chargé(e) de développement RH
Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) de développement RH ayant une expérience significative dans la gestion de la rémunération et la gestion de formation, résidant à Alger. Lieu : Alger
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un(e) chargé(e) des affaires sociales
Centre National de l'ingénierie de la Construction EPIC/CNIC -Birkhadem Alger- Est a la recherche d'un(e) chargé(e) des affaires sociales. Expérience: minimum 2 ans Pour les intéressés veuillez envoyé votre candidature
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Chargé(e) RH
Société de fabrication de dispositifs médicaux sise à Dar_El_Beida, Alger, recherche les profils suivants : Chargé(e) des RH Chargé(e) des approvisionnements Responsable des stocks Contrôleur qualité
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un(e) Customer Onboarding Specialist
Pour le compte de clients internationaux, HiveDigit recherche un(e) Customer Onboarding Specialist pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée. Le(la) candidat(e) idéal(e) devra être passionné(e) par l'expérience utilisateur et déterminé(e) à offrir une expérience d'intégration exceptionnelle a
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un(e) consultant(e)
ISORA Consulting est à la recherche d'un(e) consultant(e) chargé(e) de la mise en place d'un Système de Management Intégré (SMQSE) ayant une expérience dans le domaine des Travaux Publics. Le poste est basé à Alger
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Chargé d’Affaires
MLA recrute : Pour le Réseau : - (01) Chargé d’Affaires Agence Tlemcen - (01) Chargé(e) d’Affaires Agence Sétif - (02) Chargé(e) d’Affaires Agence Oran - (01) Chargé(e) d’Affaires Agence Mostaganem - (01) Chargé(e) d’Affaires Agence Hydra - (01) Chargé(e) d’Affaires Agence El Madania
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Senior sourcing / recruitment specialist
AMS ALGERIE SPA recrute sur Alger - Senior sourcing / recruitment specialist - Recruitement specialist
Wilaya: ALGER ,
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Chargé d'affaire
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous serez en charge de la gestion et du développement d’un portefeuille clients. Votre rôle sera de piloter les projets, de la pris
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Commercial (e) - Chargé(e) de Formation
Nous recrutons pour notre service formation: Un(e) commercial(e) chargé(e) de la formation. Mission: • Animer et gérer l’équipe d’enseignants et intervenants • Etablir des offres technico-commerciales (programmes, planning, devis) • Prospection dans le domaine de la formation B2B, B2C • Participe
Type de poste: CDI , Années d'experience: 2 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,