CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES
ALGER
- Catégories: Autres emplois
- Secteur d'activité: Distribution, Commerce
- Type de poste: CDI
- Niveau d'études: BAC+3
- Années d'experience: 3 à 5 ans
- Wilaya: ALGER
- Publiée le: 15-02-2026 à 19:01:12
Le profil demandé
Bac+3 à Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.
Minimum 3 ans d'Expérience dans un poste similaire.
Bonne maîtrise du droit du travail.
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH.
Sens de l’organisation, rigueur et confidentialité.
Excellentes compétences relationnelles.
Missions:
Gérer le processus de recrutement (publication des annonces, tri des candidatures, entretiens, intégration)
Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers employés, attestations)
Suivre les absences, congés et éléments variables de paie
Participer à l’élaboration du plan de formation et au suivi des actions de formation
Contribuer à l’évaluation annuelle des collaborateurs
Veiller au respect du règlement intérieur et de la législation du travail
Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs RH
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