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![Designer & Motion Designer]( "Designer & Motion Designer")
Designer & Motion Designer
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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Community Manager & Création de contenu (Alger)
Dans le cadre du développement de sa stratégie digitale, MINIROS renforce son équipe marketing et recrute un(e) Community Manager & création contenu.Rattaché(e) au Responsable Marketing Digital, vous serez en charge de la création de contenus et de l’animation des communautés digitales afin de d
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Des Ressources Humaines
Description:Nous recherchons un Responsable des Ressources Humaines. Le candidat idéal possède plus de 10 ans d'expérience dans le domaine des RH, du personnel et de la formation, et détient un diplôme de niveau Master 1 ou Licence (Bac +4). Ce poste de manager est clé pour piloter la stratégie RH d
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ORAN ,
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![Directeur du Site de Production]( "Directeur du Site de Production")
Directeur du Site de Production
Missions : Mission principale du poste: Mettre en œuvre la stratégie industrielle afin d'assurer la mise à disposition des produits du site dans le respect de la réglementation et de la qualité, des couts et des délais prévus.Piloter et coordonner les ressourc
Secteur d'activité: Agriculture / Nature , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: Moins de 1 an , Wilaya: ALGER ,
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Chef de Service Administration de personnel
Description:Nous recherchons un Chef de Service Administration de personnel expérimenté pour rejoindre notre équipe à Alger. Le candidat idéal possède une solide expérience en ressources humaines, gestion du personnel et formation, avec un profil de responsable d'équipe capable de piloter efficaceme
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Développement RH
SPA Condor Leader national dans la fabrication, la commercialisation et le service après-vente des produits électronique, électro domestique, électroménager, informatique, téléphonie et énergie renouvelable. Recrute : Responsable Développement Ressources Humaines. Missions :Élaborer et piloter la
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,
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Chargé(e) de Site E-commerce
Chargé(e) de Site E-commerceRattachement hiérarchique : Responsable E-commerce / Direction MarketingDépartement : E-commerce & MarketingMission PrincipaleAssurer l’administration, la gestion opérationnelle et l’optimisation du site e-commerce (Shopify obligatoire) ainsi que des marketplaces affi
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 3 À 5 Ans ,
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Responsable Des Ressources Humaines
MissionsPilotage opérationnel RH : garantit la conformité des processus et pratiques RH avec les procédures et référentiels en vigueur, et veille à leur application rigoureuse.Développement des compétences : contribue à l’analyse des besoins en formation, pilote l’élaboration et assure la mise en œu
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: BOUMERDES ,
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![Responsable Ressources Humaines]( "Responsable Ressources Humaines")
Responsable Ressources Humaines
Missions : Mission principale Définit et met en œuvre la stratégie RH de l’entrepriseAssure la gestion administrative du personnel, le développement des compétences, le recrutement et veille au respect de la législation socialeActivités prin
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chargé de Marketing Digital et de Communication]( "Chargé de Marketing Digital et de Communication")
Chargé de Marketing Digital et de Communication
Description : Le/La Chargé(e) Marketing Digital & Communication BtoB est responsable du déploiement de la stratégie digitale et de communication de l’entreprise afin de générer des leads qualifiés, renforcer la notoriété de la marque et soutenir le développement commercial auprès d’une c
Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines
Le Responsable Ressources Humaines définit, met en œuvre et pilote la politique RH de l’entreprise. Il/Elle assure la gestion administrative du personnel, le développement des compétences, le respect de la législation sociale et contribue à la performance globale de l’organisationResponsabilités et
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Directeur Digital]( "Directeur Digital")
Directeur Digital
Description : Le/la Directeur(trice) Digital est responsable de la performance globale du pôle digital de l’agence, en assurant à la fois la stratégie, l’exécution opérationnelle et les résultats business. Il/elle veille à la qualité et à la cohérence des dispositifs digitaux, garantit la pe
Secteur d'activité: Chimie / Biologie , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Mission principalePiloter la stratégie et la politique RH du groupe à l’échelle nationale, en assurant la centralisation, la consolidation, le contrôle et le suivi des pratiques RH sur l’ensemble des sites et projets. Le Responsable RH est garant de la conformité réglementaire, de la performance RH
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Plus de 10 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressource Humaine
Description:Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique à Aïn Touta, Daïra Aïn Touta, Batna, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un nivea
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans ,
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Responsable Ressource Humaine
Description:Nous recherchons un Responsable Ressource Humaine expérimenté pour rejoindre notre équipe à Bordj Bou Arreridj.Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un niveau d'étude Licence (LMD) ou Bac +3
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,
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Responsable des Ressources Humaines
BESSA PROMOTION recrute : Responsable des Ressources Humaines Opérationnel(le)Dans le cadre du renforcement de notre organisation, BESSA PROMOTION recrute un(e) Responsable RH Opérationnel(le) pour accompagner les équipes sur le terrain et piloter l’ensemble des sujets RH avec un
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable des Ressources Humaines – Projet
Objectifs du poste: Assurer la gestion efficace des ressources humaines sur le projet, depuis le recrutement jusqu’au suivi administratif et relationnel avec les administrations, en garantissant la conformité légale et réglementaire.Missions principales :Recrutement Recueillir et analyser
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: BOUIRA ,
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Chargé de suivi des subventions
Chargé de suivi des subventions – Projet Economie Bleue – Pêche & Aquaculture en Algérie (H/F)OBJECTIFS DU POSTELe/la Chargé(e) de suivi des subventions assure la bonne contractualisation, mise en œuvre et conformité administrative, financière et opérationnelle d’environ 10–12 projets subvention
Secteur d'activité: Fonction Publique, Administration , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Social Media Manager
Poste : Social Media Manager📍 Localisation : Constantine/Alger📄 Contrat : CDI🏢 Secteur : Industrie pharmaceutique / Parapharmaceutique / Santé / DigitalMission principaleLe Social Media Manager est responsable de la stratégie digitale et de la gestion opérationnelle des réseaux sociaux de l’entrepri
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Certification, Formation Professionnelle , Années d'experience: Moins D’un An, 1 À 2 Ans , Wilaya: CONSTANTINE ,
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Responsable Ressources Humaines
SARL GENERAL PLAST , installée à AKBOU wilaya de Bejaia , est une société spécialisée dans l’industrie plasturgie notamment la production des bouchons et préformes, Dans le cadre du renforcement de son organisation, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines expérimenté(e) pour piloter la
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans ,
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Responsable Paie
Préparation des éléments fixes et variables de la paieRecueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable (prime, heures supplémentaires, intéressement, accident ou maladie…).Décompter les absences (congés payés, maladie...).Tenir à jour les différents types de remboursement o
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Formation Professionnelle , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
