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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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Responsable BET chargé d’études et suivi des projets pour le compte du promoteur
Missions du poste : Assurer la mise en œuvre du programme de construction dans le respect des objectifs fixés, des contraintes de coûts, de qualité, et de délais. Définir la stratégie et veiller à la performance globale Assurer la gestion et le suivi des processus contr
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![GRH]( "GRH")
GRH
Missions du poste : Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel. Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté. Suivre les périodes d’essai et les confirmations. Suivre les fins des CDD. Établir les différents documents administratifs (at
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Responsable RH en charge de la gestion administrative et de la rémunération
Eurapharma Distribution Spa fait partie de la division Healthcare du Groupe Corporation For Africa and Overseas (CFAO) www.cfaogroup.com, lui-même filiale du groupe TOYOTA, TSUSHO CORPORATION cherche un Responsable RH en charge de la gestion administrative et de la r
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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RESPONSABLE TECHNIQUE CHEF DE PROJET
Dans le cadre de son développement, SIMETUDE recherche un Responsable Technique / Chef de Projet capable de piloter les projets techniques chez nos clients, de coordonner les interventions et de structurer notre service technique. Le poste combine un rôle opérationnel (gestion des projets, intervent
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé HSE]( "Chargé HSE")
Chargé HSE
Nous recherchons un chargé HSE, le candidat retenu sera responsable de la mise en œuvre des politiques de santé, sécurité et environnement au sein de l’entreprise. Il veille à la conformité réglementaire et promeut une culture de sécurité et de respect de l’environnement. Activités principales
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable de la performance Opérationnelle]( "Responsable de la performance Opérationnelle")
Responsable de la performance Opérationnelle
Importante entreprise activant dans le domaine de l’industrie est à la recherche d’un "Responsable Performance Industrielle" Missions du poste· Analyser les nouvelles commandes de produits émanant des services commerciaux ou directement des clients.· Étudier le do
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire du parc Roulant]( "Gestionnaire du parc Roulant")
Gestionnaire du parc Roulant
Societe industrielle est à la recherche de « Gestionnaire du parc Roulant » Il sera en charge de la gestion et de la planification des activités du parc roulant. Tâches & Missions : Etablir Un planning de maintien et renouvellement du parc automob
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire du parc Roulant]( "Gestionnaire du parc Roulant")
Gestionnaire du parc Roulant
Societe industrielle est à la recherche de « Gestionnaire du parc Roulant » Il sera en charge de la gestion et de la planification des activités du parc roulant. Tâches & Missions : Etablir Un planning de maintien et renouvellement du parc automob
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable Gestion de Stock]( "Responsable Gestion de Stock")
Responsable Gestion de Stock
Missions : Suivie des entrées et sorties des matières première.Contrôle des niveau de stock et anticipation des besoin en approvisionnement.Réalisation d'inventaires réguliers et mise en place d'actions correctives en cas d'écarts.Mise en place des méthodes de rang
االقطاعات: Autres , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 4 à 5 ans ,
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Responsable Ressources Humaines
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines compétent et organisé pour gérer et optimiser nos processus RH. Missions principales : En tant que Responsab
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chef(fe) de Bloc Opératoire]( "Chef(fe) de Bloc Opératoire")
Chef(fe) de Bloc Opératoire
Offre d’emploi – Chef(fe) de Bloc OpératoireLieu : Alger Établissement : Clinique privée spécialisée en chirurgie Type de contrat : CDI Disponibilité : ImmédiateDescription du poste : Notre clinique privée recherche un(e) Chef(fe) de Bloc Opératoire expérimenté(e) pour assurer la coordination, la s
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Directeur des ressources humaines
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines expérimenté et visionnaire pour accompagner la stratégie RH de l’hôtel et contribuer à la performance de nos équipes.Missions principales :Définition et mise en œuvre de la stratégie RHDécliner
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Cadre Dirigeant, Manager / Responsable Département ,
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Responsable Appro
Importante entreprise nationale dans le domaine de la publicité, affichage et communications recherche un(e) chef de division approvisionnement qui à travers la mobilisation des ressources et moyens mis à sa disposition coordonne et contrôle le travail de ses agents en vue d’assurer les activités «
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable Formation]( "Responsable Formation")
Responsable Formation
Missions : Définir les besoins en formation en collaboration avec les managers.Elaborer un plan de formation annuel.Organiser et mettre en place les sessions de formation.Evaluer l'efficacité des formations et proposer des améliorations. Profil :
االقطاعات: Marketing/ Communication/ RP , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Gérant d'un Garage de Réparation Carrosserie]( "Gérant d'un Garage de Réparation Carrosserie")
Gérant d'un Garage de Réparation Carrosserie
Missions principales :Assure la direction globale de l’entreprise et pilote les activités opérationnelles, commerciales, financières et humaines du garage. Il veille à la rentabilité de la structure, à la satisfaction des clients, à la qualité des prestations, et à la bonne gestion des ressources hu
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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![CHEF DE PROJET INDUSTRIEL]( "CHEF DE PROJET INDUSTRIEL")
CHEF DE PROJET INDUSTRIEL
Missions :Piloter les projets depuis l’étude de faisabilité jusqu’à la mise en service ou livraison finale.Rédiger les cahiers des charges techniques, organiser les phases du projet.Élaborer les plannings, jalons, Gantt, ressources, coûts et délais.Coordonner les équipes internes (études, produ
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Talent Manager
Nous recherchons un(e) Talent Manager pour structurer et piloter notre stratégie de gestion des talents , Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, Vos missions : Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de gestion des talents. Accompagner les managers dans la détection des pote
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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![Responsable Commercial et Marketing]( "Responsable Commercial et Marketing")
Responsable Commercial et Marketing
Objet de la mission - Concevoir, piloter et mettre en œuvre une stratégie commerciale et marketing agile et rentable, visant à maximiser les gains, renforcer la compétitivité, fidéliser les clients et positionner efficacement l’AdBlue sur le marché algérien et régional. Activit
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable du Personnel]( "Responsable du Personnel")
Responsable du Personnel
Missions : Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, dossiers RH.)Assurer le respect du droit du travail et des obligations légales.Gérer les recrutements, intégrations et sorties du personnel.Accompagner les responsables dans la gestio
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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Chargé(e) de Recrutement
Missions et responsabilités Principales:En tant que Chargé de Recrutement, vous serez responsable de :Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les managers.Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les plateformes adaptées.Sourcer et présélectionner les candidats (CVthèques, rés
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
