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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé]( "Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé")
Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
المنطقة: BOUMERDES ,
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Contrôleur De Gestion
Description:Nous recherchons un Contrôleur de Gestion confirmé, spécialisé dans les domaines de la logistique, des achats, du stock et du transport, pour rejoindre notre équipe dynamique à Larbaa, Daïra Larbâa, Blida, Algérie.Responsabilités:Analyser et suivre les coûts liés aux activités logistique
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Coordinateur Administratif]( "Coordinateur Administratif")
Coordinateur Administratif
Responsabilités et activités principalesA. Gestion administrative Assurer la gestion et le suivi des documents administratifs (courriers, contrats, dossiers internes). Organiser et mettre à jour les procédures administratives. Gérer les fournitures, matériels et services généraux. Préparer et
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Commercial]( "Commercial")
Commercial
Missions : Prospection et suivi des clients existants. Présentation et vente des produits/services. Négociation et conclusion des contrats. Suivi des commandes et satisfaction client. Reporting régulier de l’activité commerciale. Profil :
االقطاعات: Edition / Imprimerie / Presse , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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Juriste d’Entreprise Trilingue (Français / Anglais / Arabe)
Nous (entreprise du secteur des technologies) recherchons un(e) Juriste d’Entreprise maîtrisant le français, l’anglais et l’arabe pour renforcer son équipe et accompagner son développement.Vos missionsRédiger, analyser et négocier les contrats (clients, fournisseurs, partenaires) en frança
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Coordinatrice Administrative et Technique]( "Coordinatrice Administrative et Technique")
Coordinatrice Administrative et Technique
Missions : Préparer, rédiger et mettre à jour les documents et dossiers administratifsGérer les courriers, mails, comptes rendus et archivagesSuivre les contrats, commandes, devis, factures et documents réglementairesMettre à jour les bases de données, tableaux de
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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Superviseur(e) RH et Paie
Nous sommes à la recherche d’un(e) Superviseur(e) RH et Paie passionné(e), rigoureux(se) et doté(e) d’une solide expérience dans la gestion des ressources humaines et de la paie. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et la gestion de nos talentsVos missions :Superviser l’ensemble
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté, Responsable d'Équipe ,
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![Responsable Grands Comptes – Services B2B]( "Responsable Grands Comptes – Services B2B")
Responsable Grands Comptes – Services B2B
Missions : Gérer et développer un portefeuille de clients stratégiques B2B. Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure. Négocier les contrats cadres et assurer le suivi des accords commerciaux. Travailler en étroite collaboration ave
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans ,
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![Chargé d'Affaires]( "Chargé d'Affaires")
Chargé d'Affaires
Missions : Prospecter et développer un portefeuille de clients dans un secteur défini. Identifier les besoins, élaborer les propositions commerciales et négocier les contrats. Assurer la coordination entre les équipes internes pour garantir la satisfaction client.
االقطاعات: Edition / Imprimerie / Presse , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Chargé de la Paie]( "Chargé de la Paie")
Chargé de la Paie
Missions : Gestion de la paie Collecte et vérification des éléments variables Saisie et contrôle via le logiciel DLG Édition des bulletins et déclarations sociales DSN, virements, relations avec les organismes Confidentialité absolue Poly
االقطاعات: Mode / Luxe / Beauté , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Cadre Chargé des Assurances]( "Cadre Chargé des Assurances")
Cadre Chargé des Assurances
Missions : Prendre en compte et communiquer à sa hiérarchie tout risque pouvant compromettre l'exercice de son activité et mettre en œuvre les actions appropriés conformément aux orientations ;Communiquer à sa hiérarchie tout dysfonctionnement ou information pertinente lié à l'activ
االقطاعات: Commerce / Distribution / Vente , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans ,
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![Responsable Supply Chain Management]( "Responsable Supply Chain Management")
Responsable Supply Chain Management
Missions : Planifier, coordonner et optimiser l’ensemble de la chaîne logistique (achats, approvisionnements, production, stockage, distribution) pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction client.Élaborer la stratégie de la supply chain et assurer sa mise en œuvre.
االقطاعات: Autres , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Chargé Du Transit]( "Chargé Du Transit")
Chargé Du Transit
Missions du poste : Planifier et encadrer les mouvements de transits et de transports; Mette en place les moyens nécessaires à la réalisation des prestations; Assurer la surveillance, la mesure et l’évaluation du processus; Participer aux négociations techniques de contrats d’acquisition d’équipeme
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Niveau Terminal, Baccalauréat , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Chef de Projet Évènementiel]( "Chef de Projet Évènementiel")
Chef de Projet Évènementiel
Missions : Organiser et coordonner des événements (conférences, salons, séminaires, congrès). Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de vente des espaces : stands, sponsoring, partenariats. Participer activement à la prospection, la négociation et la c
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 4 à 5 ans ,
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![Directeur du Développement Commercial]( "Directeur du Développement Commercial")
Directeur du Développement Commercial
Missions : Élaborer et piloter la stratégie commerciale et de développement de l’entreprise. Identifier de nouvelles opportunités de marché et définir les axes de croissance. Superviser les équipes commerciales et assurer la cohérence des actions sur le terrain.
االقطاعات: Edition / Imprimerie / Presse , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Commercial-Événementiel]( "Commercial-Événementiel")
Commercial-Événementiel
Missions : Développer et gérer un portefeuille clients dans le secteur événementiel Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées Négocier les contrats et assurer le suivi commercial jusqu’à la réalisation des événements Participer à la p
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Chargée Clientèle]( "Chargée Clientèle")
Chargée Clientèle
Description : Le chargé clientèle est responsable de la gestion et du suivi des clients dans le secteur du commerce à Oran, en Algérie. Il/elle travaille au sein d'une équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client. Les principales responsabilités incluent la gestion des command
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , المنطقة: ORAN ,
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![Conseillère Commerciale]( "Conseillère Commerciale")
Conseillère Commerciale
Missions : Identifier et contacter des clients potentiels.Gérer un portefeuille de clients existants. Présenter les offres de location de véhicules.Négocier les contrats et conclure des ventes. Traiter les demandes de réservation et établir les devis.
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Responsable Ressources Humaines]( "Responsable Ressources Humaines")
Responsable Ressources Humaines
Missions : Administration du personnel et législation du travail:Gérer les dossiers administratifs du personnel (contrats, avenants, attestations, dossiers CNAS et CASNOS). Veiller à la conformité des pratiques de l’entreprise avec le Code du Travail algérien.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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![Responsable d'Achat et de Approvisionnement]( "Responsable d'Achat et de Approvisionnement")
Responsable d'Achat et de Approvisionnement
Missions : Achats: Élaborer et mettre en œuvre la stratégie achats (matières premières, emballages, équipements, services). Identifier, sélectionner et évaluer les fournisseurs selon les critères qualité/prix/délai. Négocier les condi
االقطاعات: Autres , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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![Directeur des Ressources Humaines]( "Directeur des Ressources Humaines")
Directeur des Ressources Humaines
Missions : Définition & mise en œuvre de la stratégie RH:Élaborer et déployer la politique RH en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise.Piloter les effectifs, les compétences et l’organisation pour répondre aux enjeux de production.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
