structuration
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Commercial - Account manager (Région est)
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
المنطقة: SETIF ,
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Commercial - Account manager (Région ouest)
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
المنطقة: ORAN ,
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Chef de projet e-commerce
Nous recherchons un(e) Chef de projet e-commerce capable de piloter le lancement et la structuration de notre activité en ligne, de coordonner les équipes marketing et commerciales, et de garantir une expérience client fluide et performante sur notre site. MISSIONSLancement et structuration Partic
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Responsable Ressources Humaines
pour missions :Gestion du recrutementIntégration, suivi et développement des compétencesGestion administrative du personnel (contrats, absences, plannings)Mise en œuvre et suivi des procédures RHAccompagnement des managers dans la gestion des équipesContribution au climat social et au bien-être des
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Créatif / Production
Nous recherchons un Responsable Créatif / Production capable de piloter l’ensemble de la chaîne de création, d’encadrer les équipes et de garantir des productions de haute qualité alignées avec notre stratégie.MISSION Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Responsab
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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Expert / Spécialiste en gestion et exploitation d’une station d’épuration des eaux de rejets industriels
Contexte du posteDans le cadre du renforcement de son dispositif environnemental et de la conformité réglementaire de ses rejets industriels, une entreprise recrute un Expert spécialisé dans la gestion, l’exploitation et l’optimisation d’une station d’épuration des eaux industrielles (STEP).Le poste
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Ingénieur en Business Intelligence
Afin d'accompagner le développement de l'entreprise, AMANA assurance recherche un Ingénieur en Business Intelligence, qui aura pour missions :Missions :L’ingénieur BI doit : Recueillir les besoins et les enjeux auprès des équipes métiers, puis élaborer une modélisation statistique afin
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Social Media & Content Manager
Aqua Aid — Solutions Détergentes et Produits d’EntretienÀ propos d’Aqua AidAqua Aid est une jeune entreprise spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de détergents et de solutions de nettoyage destinés à un usage quotidien. Ambitieuse et en pleine structuration, la société construit s
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Baccalauréat, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Responsable de la paie et des ressources humaines
HR Manager / Responsable RH & Paie – Environnement international (Alger Centre) Proche Alger centre importantDescription du posteNous recrutons un(e) HR Manager / Responsable Ressources Humaines & Paie confirmé(e) pour rejoindre une structure en plein développement, intégrée à un groupe int
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Expert IA & Data – Automatisation & Optimisation
**Entreprise** : SDIExpertise **Secteur** : Diagnostic immobilier, bureau d’étude et de contrôle technique **Localisation**: Alger (Algérie) , hybride **Type de contrat**: CDI / Freelance **Expérience** : Senior à Expert **Rémunération :** Selon profil et expérience ### **À propos
سنوات الخبرة: Sénior ,
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Analyste Senior
Missions : Etude des demandes de participations et évaluation des risques.Participer à la négociation, la structuration et le montage des dossiers de prise de participation.Participer à la valorisation, modélisation et rédaction du mémo d’investissement.Effectuer l
االقطاعات: Mode / Luxe / Beauté , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Stagiaire juriste conformité
1- Missions principalesLe/la stagiaire sera intégré(e) à la direction Conformité & Qualité et travaillera sous la supervision directe de la Directrice Conformité & Qualité. Ses missions incluront notamment :Développement de la méthodologie de veille réglementaire et légale : Concevoir un
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Jeune Diplômé ,
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Chef de Projet (Investissement & Développement)
Fiche de Poste (VF) : Chef de Projet (Investissement & Développement) pour le compte de NOVUSPHARM groupe Nous recherchons un (e) Chef de Projet, dynamique et motivé pour accompagner le développement et la mise en œuvre de nos projets d’investissements à l’échelle nationale et international
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Responsable d'Équipe ,
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RESSOURCES HUMAINES
Gestion administrative du personnel : contrats de travail, dossiers du personnel, absences, congés, attestations, discipline…Recrutement & intégration : définition des besoins, rédaction et diffusion des offres, entretiens, suivi de l’intégration des nouveaux collaborateurs.Formation &
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Comptable (F)
Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) Comptable expérimenté(e) capable de gérer l’ensemble des activités comptables et financières de l’entreprise.Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle central dans la bonne tenue des comptes, le suivi de l
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Comptable
Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) Comptable expérimenté(e) capable de gérer l’ensemble des activités comptables et financières de l’entreprise.Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle central dans la bonne tenue des comptes, le suivi de l
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Comptable
Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) Comptable expérimenté(e) capable de gérer l’ensemble des activités comptables et financières de l’entreprise. Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle central dans la bonne tenue des comptes, le suivi de
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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RESSOURCES HUMAINES
Gestion administrative du personnel : contrats de travail, dossiers du personnel, absences, congés, attestations, discipline…Recrutement & intégration : définition des besoins, rédaction et diffusion des offres, entretiens, suivi de l’intégration des nouveaux collaborateurs.Formation &
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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Stagiaire juriste conformité
1- Missions principalesLe/la stagiaire sera intégré(e) à la direction Conformité & Qualité et travaillera sous la supervision directe de la Directrice Conformité & Qualité. Ses missions incluront notamment :Développement de la méthodologie de veille réglementaire et légale : Concevoir un
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Jeune Diplômé ,
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RESPONSABLE TECHNIQUE
Exigences du poste Niveau d’études Bac +3 et/ou formation professionnelle Expérience Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire : Technico-commercial / Technique / Nettoyage / Catering / Facility Management (FM) Qualités & Compétences Connaissance des concepts, outils et méthodes d
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,