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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
المنطقة: ALGER ,
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Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
المنطقة: BOUMERDES ,
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Fleet /Vehicle Manager
Fleet / Vehicle Manager:Experience:more than 10 years of vehicle management experience,manage more than 20 carsResponsibility:1. Responsible for the daily operations of vehicle services: Routinely carry out daily vehicle service tasks, including accepting vehicle
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Formation Professionnelle, Certification , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable d'implementation des sites de telecommunication
Description:Nous recherchons un Responsable d'implémentation des sites de télécommunication expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine des télécommunications et réseaux, avec un solide bagage académique
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Site Manager
Finalité du poste :Nous recherchons un chef de chantier hautement qualifié pour rejoindre notre équipe.En tant que chef de chantier, votre rôle consistera essentiel à l'exécution et à la coordination des travaux sur notre site relatif à notre projet en cours ralliant l'industrie alimentaire et l'agr
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Responsable Ordonnancement Et Planification
Mission principale :Le responsable de la planification est en charge d’établir les plans d’approvisionnements annuels et mensuels des intrants de production ainsi que les plans de production mensuels. Il participe activement à la réunion S&OP en tant maillon entre la production et la Supply Chai
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté, Manager / Responsable Département ,
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Assistante Key Account
Description:Nous recherchons une Assistante Key Account dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe commerciale à Ouled Fayet, Daïra Cheraga, Alger. Ce poste est idéal pour un profil débutant ou junior disposant d’une expérience de 1 à 2 ans dans les domaines commercial, technico-commercial ou
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Responsable Administration du Personnel
eTalent recrute pour l'un de ses clients : Un Responsable Administration du Personnel Missions principales :Définir et mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise, en alignement avec la vision et les objectifs stratégiques de la direction générale.Piloter l’ensemble des fonctions RH : recrutemen
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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Pricing Analyst
Définition du poste : Utiliser un ensemble de techniques permettant d’étudier la rentabilité d’une offre commerciale ou d’une promotion à court ou long terme selon les objectifs fixés en vue de maximiser les revenus/ Marge y découlant. Taches Principales : ·
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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ASSISTANT(E) PDG CHARGE D'AUDIT
Contrôler l’application par les structures des procédures internes de l’Entreprise.· Assurer une fonction d’alerte dans le cas ou l’Entreprise encours des dangers liés à des défauts d’application des lois et règlements ou lorsque des dérives dans la gestion sont constatées, suite à
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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ASSISTANTE TECHNICO COMMERCIALE
Entreprise spécialisée dans le domaine des équipements d’imagerie médicale recrute assistante technico commerciale Missions du poste :Répondre aux demandes des clients par téléphone, email ou courrier. Traiter et suivre les commandes (devis, factures, bons de livraison). Gérer l
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Responsable communication et évènementiel
Missions principales du poste :Concevoir et piloter la stratégie globale de communication interne et externe de l’entreprise.Définir les messages clés et les axes de communication alignés sur la vision et les objectifs stratégiques.Planifier et exécuter les campagnes de communication institutio
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté, Manager / Responsable Département ,
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chef de département Finances et comptabilité (Régional)
Conditions particulières exigées :- Diplôme d'études Supérieur en Finance et Comptabilité ou équivalent ;- 05 ans d'Expérience dans un poste similaire ;- &nbs
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Senior Customer Support Engineer for Algeria
Will lead all aspects of working with customers & internal teams to troubleshoot issues, performinvestigations, implement corrective actions and develop risk mitigation strategies across the PSportfolio of Balance of Plant products including Steam, gas, HRSG, Boilers, BMS and Electrical issues.Job D
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Directeur des ressources humaines
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines expérimenté et visionnaire pour accompagner la stratégie RH de l’hôtel et contribuer à la performance de nos équipes.Missions principales :Définition et mise en œuvre de la stratégie RHDécliner
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Cadre Dirigeant, Manager / Responsable Département ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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Customer Support and dispatch agent (mi-temps)
À propos de Yassir : Yassir est la super application leader dans le domaine des services à la demande, opérant de manière prédominante dans la région du Maghreb. Yassir a pour mission de révolutionner la manière dont les services quotidiens sont accessibles. Actuellement implantée dans plus de 45
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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Responsable Administration des Ventes
Missions : Assurer l'enregistrement, la validation et le suivi des contrats de réservation et actes de vente.Collecter et vérifier l’ensemble des pièces administratives des clients.Préparer les appels de fonds conformément à l’échéancier contractuel et aux avancements de ch
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 4 à 5 ans ,
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Key account manager
**À propos de Yassir :**Yassir est la super application leader dans le domaine des services à la demande, opérant de manière prédominante dans la région du Maghreb. Yassir a pour mission de révolutionner la manière dont les services quotidiens sont accessibles.Actuellement implantée dans plus de 45
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Medical Partner
Who we are: At Roche, 94,000 people across 100 countries are pushing back the frontiers of healthcare. Working together, we’ve become one of the world’s leading research-focused healthcare groups. Our success is built on innovation, curiosity and diversity. Roche is an equal opportunity employer. Ob
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Assistant PDG en développement RH
1. Intitulé du poste :Assistant du PDG – Développement Ressources Humaine 2. Rattachement hiérarchique : PDG 3. Finalité du poste: Assister le PDG dans la mise en œuvre de la politique RH du groupe, le pilotage du développement humain et organisationnel, et l’optimisation de la performance globale d
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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