SOCIAL SECRETARY
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Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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Commercial Terrain – Véhiculé -BOUIRA-
Commercial Terrain – VéhiculéNous recrutons un(e) Commercial Terrain motivé(e) et orienté(e) résultats pour rejoindre une entreprise internationale en pleine croissance dans le secteur des services financiers digitaux.Missions principales : Prospecter et recruter de nouveaux partenaires/commerçant
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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gestionnaire ressource humaine
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d’un gestionnaire des Ressources Humaines, un professionnel rigoureux et doté d’un excellent esprit d’analyse, afin de renforcer notre contrôle interne et optimiser nos pratiques RH. Il/elle aura pour mission de piloter les RH.Ses pri
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Commercial Terrain – Véhiculé -Djelfa-
Commercial Terrain – VéhiculéNous recrutons un(e) Commercial Terrain motivé(e) et orienté(e) résultats pour rejoindre une entreprise internationale en pleine croissance dans le secteur des services financiers digitaux.Missions principales : Prospecter et recruter de nouveaux partenaires/commerçant
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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Commercial Terrain – Véhiculé -Mila-
Commercial Terrain – VéhiculéNous recrutons un(e) Commercial Terrain motivé(e) et orienté(e) résultats pour rejoindre une entreprise internationale en pleine croissance dans le secteur des services financiers digitaux.Missions principales : Prospecter et recruter de nouveaux partenaires/commerçant
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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RESPONSABLE JURIDIQUE
Missions du poste :Veiller à la protection juridique et légale des intérêts de l'entreprise, dans le respect des codes et législations en vigueur;Prévenir et anticiper tous vides juridiques pouvant avoir une incidence directe ou indirecte sur les activités et intérêts de l'entreprise; Pren
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé de Reporting RH
Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recherchons un (e) chargé (e) de Reporting RH dont la mission principale sera d’assurer les activités suivantes :A1- Traiter, analyser et consolider les états du personnel- Suivi du transport du personnel- Recevoir des éléments prépaie de la p
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Cadre Sénior RH
Industrie pharmaceutique et parapharmaceutique recrute le profil suivant : Cadre Sénior des Ressources HumainesDescription Générale du poste :Sous l’autorité du Responsable Administration RH il assure la supervision et la gestion efficace des opérations administratives liées aux ressources humaines
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Cadre Règlementation Relation de Travail
Missions Principales :· Assurer le suivi du précontentieux social· Constitution des dossiers liés aux réclamations sociales· Répondre dans le
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Chargé(e) Digital
Entreprise : EURL D.M.A.A – Service MarketingDescription du poste :Nous recherchons un(e) Chargé(e) Digital pour renforcer notre équipe marketing. Votre mission sera d’animer les réseaux sociaux des marques du groupe, créer du contenu et assurer le suivi des interactions afin d’améliorer la visibili
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire RH
La gestion des entrées et sorties :Recrutement des équipes ;Réalisation des fiches de poste ;Rédaction des contrats de travail ;Etablissement des dossiers administratifs de chaque salarié ;Parcours d'intégration ;Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences.La supervision de la gestion admi
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé de la Paie
Missions : Gestion de la paie Collecte et vérification des éléments variables Saisie et contrôle via le logiciel DLG Édition des bulletins et déclarations sociales DSN, virements, relations avec les organismes Confidentialité absolue Poly
Secteur d'activité: Mode / Luxe / Beauté , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
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Social Media Manager
Description : Société de production et de commercialisation de produits de grande consommation en pleine expansion recherche son futur Social Media Manager / Content Creator / Digital Marketing afin de l'accompagner dans le développement Missions : Stratégie digitale et b
Secteur d'activité: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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Responsable Ressource Humaine
Mission principale :Assurer la mise en œuvre de la politique RH de l’entreprise en lien avec la stratégie de développement de la société.Le Responsable RH garantit la bonne gestion du personnel, la conformité légale, le développement des compétences et la cohésion sociale au sein de l’usine.Il agit
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Formation Professionnelle, Certification, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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Assistante Administrative
Missions : Assurer la gestion administrative quotidienne (courriers, classement, archivage, saisie de documents, etc.). Préparer et suivre les dossiers administratifs à transmettre au ministère ou aux autorités compétentes. Effectuer des déplacements réguliers entre le si
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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Chargé des Ressources Humaines
Missions : Procéder aux déclarations administratives des nouvelles recrues : déclarations sociales CNAS...Suivre les contrats du personnel ainsi que la période d'essai.Assurer les relations avec les organismes sociaux: CNAS, ANEM.Organiser et suivre les v
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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Responsable Ressource Humaine
Description:Nous recherchons un Responsable Ressource Humaine expérimenté pour rejoindre notre équipe à Bordj Bou Arreridj. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un niveau d'étude Licence (LMD) ou Bac +
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,
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Store Manager
LCWAIKIKI CONSTANTINE Présentation de l’entreprise :La société Investex Algérie, dont le siège social est a Alger, est une société de distribution de prêts à porter, spécialisée qui commercialise les marques Celio, Jennyfer et LC WAIKIKI. La société est entrée en exploitation au cours de l’année 2
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Manager Caisse
En tant que Manager Caisse, vous serez responsable de la planification des equipes de caisses et de la fluidité du flux client tout au long de la journée.Vous devrez veiller au bon fonctionnement des services essentiels que sont la caisse et l'accueil pour garantir une expérience client optimale. Le
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: TS Bac +2 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Titre du poste : Chargé(e) des Ressources HumainesLieu : Rouïba Alger Type de contrat : CDD Missions principales : Participer au recrutement : rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation et conduite d’entretiens. Assurer la gestion administrative du personnel
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable RH
MISSIONS· Participe a la planification du plan de recrutement · S’assure de la bonne application de la réglementation du travail et des procédures interne en matière de relation de travail notamment le règlement intérieur · Contrôle l’application des obligations réglementaires relative à la sécurité
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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