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Associate Manager Human Resources

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Commercial - Account manager

Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité

Wilaya: ALGER ,

Développeur Odoo

INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam

Wilaya: BOUMERDES ,

Directeur de l administration generale

Profil et compétences clésFormation: Master ou équivalent (finance/comptabilité, droit, management, ressources humaines, ingénierie avec spécialisation administrative; MBA orienté opérations/administration).Expérience: expérience solide à un poste de direction fonctionnelle dans une PME manufacturiè

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Cadre Dirigeant, Manager / Responsable Département ,

DIRECTEUR COMMERCIAL & MARKETING

Relevant de la Direction Générale, le Directeur Commercial et Marketing aura pour tâches : · Exécuter la stratégie Commerciale définie par la Direction Générale ; · Développer la visibilité et l’image de marque (campagnes publicitaires, salons, réseaux sociaux, communication digitale) ; · Suivre les

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Coordinateur Marketing

Missions principales: Marketing & Event- Support à l’Event Manager pour la coordination des congrès, animations pharmacies, formations et lancements produits- Suivi des animations pharmacies et développement des projets partenaires.- Suivi des

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

CHEF DE DEPARTEMENT DE LA PRODUCTION VEGETALE

Élaborer les plans de culture, choisir les variétés adaptées, définir les calendriers de semis et de récolte.Appliquer la politique de production de la direction.Superviser les travaux quotidiens (préparation des sols, semis, traitements, irrigation).Gérer les stocks et les approvisionnements (semen

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Responsable Commercial

Missions : Élaborer et piloter la stratégie commerciale de l’entreprise. Manager et accompagner l’équipe de vente pour atteindre les objectifs fixés. Identifier de nouveaux marchés et développer le portefeuille clients. Suivre les indicateurs de performance et a

Secteur d'activité: Edition / Imprimerie / Presse , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,

Community Manager

Missions : Animer et développer les communautés sur les réseaux sociaux. Créer des contenus attractifs (posts, visuels, stories, vidéos). Interagir avec les abonnés et modérer les commentaires. Mettre en place un calendrier éditorial et suivre les tendances du d

Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,

Responsable Commercial

Rattachement hiérarchique : Direction GénéraleMissions principales :Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l’entrepriseDévelopper le portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunitésSuperviser et accompagner l’équipe commerciale dans l’atteinte des objectifsAssurer le suiv

Secteur d'activité: Services , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,

Directeur de Production Industrielle

Missions : Planifier et superviser l’ensemble des activités de productionGarantir le respect des délais, coûts, qualité et sécuritéManager les équipes de productionOptimiser les processus et la performance industrielleCoordonner avec les services maintenan

Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: DJELFA ,

Community Manager

Missions : Rédiger et publier des posts attractifs et produire des visuels.Répondre aux commentaires et animer la communauté.Développer et mettre en œuvre des campagnes promotionnelles.Suivre les performances des publications et fournir des rapports. Prof

Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,

Key Account Manager - Hospitalier

Mission : Développer et entretenir des relations professionnelles et intègres avec les interlocuteursNégocier avec les Responsables des Comptes-Clés de contrats importants; Assurer un suivi des bons de commandes, de la facturation et des comptes clients ;Etablir un rapport consolidé

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,

Ingénieur IT Senior. Cloud Architect

Définition du poste Ingénieur IT Sr. Cloud Architect est responsable de l’implémentation et de la maintenance des infrastructures cloud. Il gère les environnements cloud, déploie des applications, automatise les processus, et assure la gestion des incidents ainsi que la résolution des problèmes tech

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Des Ressources Humaines

Description:Nous recherchons un Responsable des Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Oran. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel et de la formation, et détient un diplôme de niveau Master 1 ou

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Chef De Service Ressources Humaines

Description:Nous recherchons un Chef De Service Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger, Algérie. Le candidat idéal possède de 08 ans d'expérience minimum dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation et la gestion de la paie, et dét

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté, Manager / Responsable Département, Responsable d'Équipe ,

Responsable Commercial & Recrutement Étudiants

Dans le cadre du développement de ses activités académiques et de formation, HIS University recrute un(e) Responsable Commercial & Recrutement Étudiants.Ce poste stratégique vise à structurer, piloter et optimiser le recrutement des apprenants, en alignant la croissance des inscriptions avec la

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,

Office Manager

Description:Nous recherchons un Office Manager dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe basée à Ouled Fayet, Daïra Cheraga, Alger. Le candidat idéal possède une expérience comprise entre 3 et 10 ans dans les domaines de l’assistanat, du secrétariat, ou de la direction générale, et détient

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté, Débutant / Junior, Cadre Dirigeant ,

Directeur Ressources Humaines

Description:Nous recherchons un Directeur Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe dans le secteur Santé, Médical et Pharmacie à Constantine, Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience, un niveau d'étude Bac +5 (Master 2, Ingéniorat) et une forte capacité à

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Procurement Manager

eTalent recrute pour l'un de ses clients dans le secteur pharmaceutique : Un Porcurement Manager Principales Missions : ▪ Recommande des améliorations des politiques du département et supervise la mise en œuvre des procédures et des contrôles couvrant l’ensemble des activités d’achats, afin de répon

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté, Responsable d'Équipe ,

Sourcing Manager (E-Commerce Specialist)

IMPORTANT : La maîtrise de l'anglais est OBLIGATOIRE. Merci de ne postuler que si vous avez un niveau C1 minimum, attesté par un test récent ou une expérience professionnelle significative en environnement anglophone. Notre EntrepriseNous sommes une entreprise e-commerce en forte croissance, sp

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Plant Manager

eTalent solutions recrute pour son client un: &nb

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Responsable Process Peinture

Description du poste :le responsable d’Ingénierie Process Peinture est responsable de la mise en œuvre et de l’optimisation des évolutions produit/process dans l’atelier peinture. Il encadre une équipe d’ingénieurs et assure un management transversal afin de garantir la performance des procédés, le

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,

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