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![Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé]( "Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé")
Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
Wilaya: BOUMERDES ,
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LIAD ALGER : COORDINATEUR VIE SCOLAIRE 1ER DEGRE (H/F)
Description de la mission :Gestion et animation de l’équipe vie scolaire : organisation des plannings et missions des assistants d’éducation, répartition des tâches, animation de réunions de régulation.-Organisation de la surveillance : accueil, récréations, pause méridienne, ateliers et activités.-
Secteur d'activité: Services , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Agent Administratif]( "Agent Administratif")
Agent Administratif
Mission principale : Assurer le suivi administratif des activités de l’entreprise, veiller à la bonne gestion des dossiers et contribuer au bon fonctionnement du service. Activités principales : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier (réception, tri, envoi) Rédaction et mise en f
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable des Ressources Humaines]( "Responsable des Ressources Humaines")
Responsable des Ressources Humaines
Importante entreprise de sécurité et de gardiennage recrute :🔹 Profil recherché :Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines ou équivalent.Expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire.Maîtrise des outils informatiques (bilingue Arabe / Français).Bonne connaissance des logiciels
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Services administratifs à ALGER
depuis plus d'un mois
OFFICE MANAGER
EURL WIDETECH SERVICES ALGÉRIE
Envie de prendre part à un nouveau défi ? Sous la responsabilité du PDG de WIDETECH Algérie, vous aurez un rôle central de coordination administrative. Vous organisez et coordonnez les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de l'entreprise. Au quotid
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![Chargée D'Administration]( "Chargée D'Administration")
Chargée D'Administration
SARL GLOBAL AUTO VISION, agent agréé STELLANTIS EL DJAZAÏER, sise à Hamma Bouziane – Constantine, recrute, dans le cadre du renforcement de ses équipes:🔹 Chargé(e) d’administration🧾 Missions principales :Assurer la gestion administrative quotidienne de l’entreprise (courriers, archivage, suivi des d
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Assistante RH]( "Assistante RH")
Assistante RH
Missions principales : L’assistante RH participe à la gestion administrative du personnel et au suivi des activités liées aux ressources humaines. Elle assiste le responsable RH dans la mise en œuvre de la politique RH de l’entreprise. Responsabilités clés : Gérer les dossiers du personnel et le
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Gestionnaire Ressources Humaines – Gestion du temps et transport Localisation : TASSALA EL MERDJA (BIRTOUTA) Type de Contrat : CDD Objectif Principal :Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH; nous recherchons un Gestionnaire Ressources Humaines, afin d'assure
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Assistante Adminsrative
Formation et expérience :Diplôme : Bac +3 en gestion, administration ou équivalent.Missions principales :Gérer le classement des factures et les courriers entrants et sortants.Assurer la rédaction, la mise en forme et le classement des documents administratifs.Suivre les dossiers du personnel (congé
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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RESPONSABLE RH ET PAIE
PROFIL RESPONSABLE RH ET PAIE Mission Principale : Gérer l’ensemble des activités liées au social à la paie et à l’administration du personnel en garantissant le respect des obligations légales et réglementaires, et en veillant à l’optimisation des processus RH. Responsabilités : Appliquer les diffé
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé de Paie
Missions du posteCollecter et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes…).Préparer et contrôler les bulletins de paie sous la supervision du Responsable Paie.Participer à l’établissement des déclarations sociales et fiscales (CNAS, impôts…).Contribuer au suivi a
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Chargé Ressources Humaines
Description du posteNous recrutons un Chargé Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines en contribuant activement à la gestion du personnel.Missions principalesGestion du personnel :Suivi des dossiers administratifs des employés.
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé de Paie
Missions du posteCollecter et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes…).Préparer et contrôler les bulletins de paie sous la supervision du Responsable Paie.Participer à l’établissement des déclarations sociales et fiscales (CNAS, impôts…).Contribuer au su
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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![Responsable des ressources humaines]( "Responsable des ressources humaines")
Responsable des ressources humaines
Missions:Gestion administrative du personnel : Assurer la gestion des contrats de travail, absences, congés, paie et dossiers individuels. Garantir la conformité des pratiques RH avec la législation du travail et les conventions collectives. Superviser la tenue des registres obligatoires et les
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Sous Directeur des Ressources Humaines]( "Sous Directeur des Ressources Humaines")
Sous Directeur des Ressources Humaines
Description:Nous recherchons un Sous Directeur des Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Ouled Fayet, Daïra Cheraga, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation, et détient
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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Responsable Administration RH
Mission principaleAssurer la gestion administrative du personnel et superviser les activités administratives du service RH. Garantir la conformité réglementaire et la fiabilité des données RH, notamment en matière de dossiers du personnel, paie, absences et déclarations sociales. Responsabilités et
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable conditionnement]( "Responsable conditionnement")
Responsable conditionnement
Localisation : Boumerdes Secteur : Agroalimentaire MissionsManager directement deux chefs d'atelier de conditionnement.S’assurer du bon encadrement de l’ensemble du personnel des deux ateliers de conditionnement de sucre.Garantir le bon fonctionnement des deux ateliers (Performance de production, d
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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chargé des ressources humaines
Chargé(e) Ressources HumainesMissions principales :- Procéder aux déclarations administratives des nouvelles recrues : déclarations sociales CNAS, abattement.- Suivre les contrats du personnel ainsi que la période d’essai. Assurer les relations avec les organismes sociaux : CNAS, ANEM …- Organiser e
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![CHEF DE SERVICE RESSOURCE HUMAIN]( "CHEF DE SERVICE RESSOURCE HUMAIN")
CHEF DE SERVICE RESSOURCE HUMAIN
Mission principale : Chargé d’assurer la gestion générale des dossiers du personnel, chargé de l’établissements et contrôle de la paieDescription des tâches Respecter les directives de la hiérarchie et exécuter ses instructionsOrganiser le travail et la répartition des taches dans son périmètre
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire du personnel
Lieu de résidence : Bordj Bou Arreridj Lieu de travail : Bordj Bou Arreridj Intitulé du poste : Gestionnaire du personnel Mission principale : Assurer la gestion administrative et opérationnelle des employés au sein de l’entreprise, veiller au respect de la législation du travail et contribuer à l’a
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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![Ingénieur De Formation]( "Ingénieur De Formation")
Ingénieur De Formation
Description:Dans le cadre de son développement, notre filiale, acteur majeur de la formation professionnelle et continue, recherche 02 Ingénieurs de Formation motivés pour rejoindre ses équipes. Principales missions:Construire des formations et les adapter selon l’évolution pédagogique, économique,
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté, Manager / Responsable Département ,
