style
Enregistrer la recherche-
![Journaliste rédacteur web]( "Journaliste rédacteur web")
Journaliste rédacteur web
Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et participe à des projets concrets à fort impact !Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e)
Wilaya: BOUMERDES ,
-
![Commercial - Account manager]( "Commercial - Account manager")
Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ALGER ,
-
![chef de Front Mines]( "chef de Front Mines")
chef de Front Mines
Missions : Attributions (taches et responsabilités :Prendre en compte et communiquer à sa hiérarchie tout risque pouvant compromettre l'exercice de son activité, et mettre en œuvre les actions appropriées conformément aux orientations. Lire et interpréter tout p
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
-
![Chargé RH et MGX]( "Chargé RH et MGX")
Chargé RH et MGX
Missions : Gestion des Ressources Humaines :Participer au recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, entretiens préalables.Suivi administratif des salariés : contrats de travail, avenants, dossiers du personnel, absences, congés, visi
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
-
![Chargé Moyens Généraux]( "Chargé Moyens Généraux")
Chargé Moyens Généraux
Missions : Assurer la gestion des moyens généraux de l'entreprise, y compris la maintenance des infrastructures, la gestion du parc automobile, et l'approvisionnement en équipements et fournitures, afin de garantir un environnement de travail optimal.Gérer l’approvisionnement et les
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 4 à 5 ans ,
-
![Délégué commercial]( "Délégué commercial")
Délégué commercial
Missions : Prospecter et développer un portefeuille clients.Présenter et vendre les produits/services.Négocier et conclure des contrats.Suivre les commandes, paiements et la satisfaction client.Assurer un reporting régulier et veiller à la veille concurren
Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
-
![Distributeur Carburant]( "Distributeur Carburant")
Distributeur Carburant
Missions : Suivre l’état de consommation du carburant.Veiller à la reconstitution des stocks en carburant et c ,en procédant à la passation des commandes d’approvisionnement dans les délais.Procéder à l’alimentation en carburant du parc roulant de l’Entreprise.Etab
Secteur d'activité: Direction / Entrepreneuriat / Cadres Dirigeants / experts , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
-
![Chef d’Équipe Ferraillage]( "Chef d’Équipe Ferraillage")
Chef d’Équipe Ferraillage
Missions : Contrôler la qualité, la conformité et l’alignement des ouvrages réalisés.Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel.Participer aux tâches techniques en appui de l’équipe si nécessa
Secteur d'activité: Petite Enfance , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
-
![Assistante de Direction]( "Assistante de Direction")
Assistante de Direction
Missions : Assister la direction dans la gestion quotidienne de ses activités.Gérer l’agenda, organiser les réunions, déplacements et rendez-vous.Préparer les dossiers, notes, comptes rendus et présentations.Traiter les appels téléphoniques, courriers et emails de
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
-
![Commerciale Itinérante]( "Commerciale Itinérante")
Commerciale Itinérante
Missions : Prospection commerciale.Recueil et analyse des informations clients.Organisation et planification des rendez-vous.Élaboration des devis.Relances commerciales.Conseil et accompagnement client.Réalisation et mise à jour du tablea
Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
![Conducteur Grue Mobile]( "Conducteur Grue Mobile")
Conducteur Grue Mobile
Missions : Conduire et manuvrer une grue mobile pour soulever, déplacer et positionner des charges lourdes sur chantier.Effectuer les vérifications techniques et de sécurité avant chaque utilisation.Installer et stabiliser la grue mobile sur le site d’intervention.
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Secondaire , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
-
![Chargé des Opérations]( "Chargé des Opérations")
Chargé des Opérations
Missions : Planification et organisation des opérations. Supervision des opérations. Résolution les problèmes qui peuvent survenir pendant les opérations. La communication avec les fournisseurs et les clients. Profil : Formation et expérience
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
![Film Maker]( "Film Maker")
Film Maker
Missions : Concevoir et réaliser des vidéos (publicitaires, institutionnelles, événementielles, artistiques).Participer à l’écriture des scénarios, storyboards et scripts.Assurer le tournage : cadrage, prise de son, éclairage.Réaliser le montage vidéo et audio (eff
Secteur d'activité: Sport , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
![Gestionnaire Ressources Humaines]( "Gestionnaire Ressources Humaines")
Gestionnaire Ressources Humaines
Description : Missions : Mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la direction.Piloter des actions de gestion des Ressources Humaines relatives a :
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
-
![Assistante Commerciale]( "Assistante Commerciale")
Assistante Commerciale
Missions : Effectuer le traitement et le suivi commercial et administratif des commandes et des clients. Gérer la relation client : accueil, suivi des demandes, relances et fidélisation.Préparer et mettre à jour les bases de données clients et les reportings commerciaux.
Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Indifférent ,
-
![Chauffeur Démarcheur]( "Chauffeur Démarcheur")
Chauffeur Démarcheur
Missions : Effectuer des déplacements professionnels pour élargir l'activité de l'entreprise.Livraison des marchandises. Assurer le bon état de son véhicule. Profil : Le candidat doit résider aux envirions de Ouled Fayet ou Dely Brahim. Pro
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Autres , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
![Pré-vendeur]( "Pré-vendeur")
Pré-vendeur
Missions : Assurer un chiffre d’affaire définie par la direction.Suivie des plans de tournées et visites clients.La gestion du portefeuille clients dans la zone définie.Assure la remonter des informations et des réclamations clients.Suivie des commandes, v
Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Secondaire , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
![Directrice Technique Pharmacienne]( "Directrice Technique Pharmacienne")
Directrice Technique Pharmacienne
Missions : Enregistrement des produits pharmaceutiques au niveau des autorités. Veiller à l'application de l'ensemble des règles réglementaires, techniques et administratives édictées dans l’intérêt de la santé publique. Représentation de l'entreprise auprès des parties
Secteur d'activité: Métiers de l'Agriculture/ Nature , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
![Radiologue]( "Radiologue")
Radiologue
Missions : Réaliser et interpréter les examens d’imagerie médicale (radiographie, échographie, scanner, IRM, mammographie).Poser des diagnostics précis à partir des images médicales.Assurer la qualité technique des examens et la sécurité des patients (dosimétrie, radioprote
Secteur d'activité: Métiers de l'Agriculture/ Nature , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
