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![Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé]( "Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé")
Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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Chef de Produit
Mission Principale du poste : Concevoir, développer et piloter de nouveaux produits tout au long de leur cycle de vie, depuis l’idée initiale jusqu’au retrait du marché, en garantissant leur rentabilité, leur pertinence commerciale et leur adéquation aux besoins des clients. Activités : · Dé
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Call Center Supervisor
Bank ABC Algeria, filiale du Groupe Arab Banking Corporation (BSC) Bahreïn et première banque internationale privée installée en Algérie depuis Septembre 1998, recrute : Call Center Supervisor Missions du poste o Evaluation de la qualité des appels : &n
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Chef de Produit
Mission Principale du poste : Concevoir de nouveaux produits et gérer le cycle de leurs vies.Activités :· Définir et concevoir de nouveaux produits;· Faire réaliser des études de faisabilité technique du produit en collaboration avec les structures concernées ;· Réaliser les études de marché permett
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Coordinateur delivery & field operations
Mission Principale du poste : Assurer la préparation, le suivi et la coordination des activités liées au delivery des services (accès, UC, cloud, sécurité).Activités :· Suivre les tickets de delivery et veiller au respect des délais ;· Coordonner avec les équipes internes, les prestata
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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![Directeur des Ressources Humaines]( "Directeur des Ressources Humaines")
Directeur des Ressources Humaines
Missions : Élaborer et développer la politique de gestion et de développement des ressources humaines en accord avec la stratégie de l'entreprise. Assister la Direction Générale dans la définition et dans l'actualisation du manuel d'organisation. Assurer la coordination a
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 4 à 5 ans ,
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Ingénieur avant vente
Mission principal : - Recevoir les prospects de l'équipe commerciale après la qualification initiale- Mener des discussion technique avec les clients pour clarifier les exigences - Analyser la faisabilité du projet et recommander des configuration appropriées - Préparer et envoyer des devis détail
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Contrôleur de gestion Industriel
Discriptif du poste : Ses missions consistent à faire un suivi et un contrôle du processus de production pour pouvoir l’optimiser dont on distingue : Calculer, suivre et contrôler les couts variables « matières » Calculer et contrôler les couts contrôlables : cout d’utilités, main d’œuvre et mainten
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé Front Office
Mission et responsabilité du poste : Gérer efficacement le processus de commande depuis sa réception jusqu'à la livraison des produits chez le client. Cela implique la mise en place d'un plan mensuel de commande, l'optimisation des stocks et des moyens de transport, ainsi que la gestion de
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Assistante RH]( "Assistante RH")
Assistante RH
Missions : Recrutement et Intégration :Rédiger et publier des descriptions de poste.Gérer le processus de recrutement, y compris la présélection et les entretiens des candidats.Assurer l'intégration des nouveaux employés et leur formation initiale.
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Aucune Expérience ,
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Community manager
Mission Principale du poste : Chargé de la gestion des réseaux sociaux.Activités :· Gérer et actualiser les réseaux sociaux ;· Suivre le trafic des réseaux sociaux ;Responsabilités :· Qualité des publications Icosnet sur les réseaux sociaux ;· Mise à jour permanente des
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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ADMINISTRATEUR DES VENTES SFA
La SPA SNAX, entreprise spécialisée dans la production de chips et leader dans le secteur agroalimentaire, renforce son équipe et recrute Administrateur des Ventes SFA Compétences requises § Bonne connaissance des Solutions de Gestion de distributio
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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![Chargé des Ressources Humaines]( "Chargé des Ressources Humaines")
Chargé des Ressources Humaines
Offre d'emploi : Généraliste en Ressources HumainesLieu : Alger, Algérie Type de contrat : Temps plein Expérience requise : 2 ans minimum dans un poste similaire Secteur : Agence de communication 360°, spécialisée en opérations de RTM (Route To Market)À propos de l'agence Notre agence de communicati
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Directeur Ressources Humaines]( "Directeur Ressources Humaines")
Directeur Ressources Humaines
Missions : Élaborer et développer la politique de gestion et de développement des ressources humaines en accord avec la stratégie de l'entreprise. Assister la Direction Générale dans la définition et dans l'actualisation du manuel d'organisation. Assurer la coordination a
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: Moins de 1 an ,
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![Coordinateur de Projet]( "Coordinateur de Projet")
Coordinateur de Projet
Missions : Mission Principale Assure la gestion administrative du projet en assurant l’interface entre le site de réalisation et la direction centraleActivités principales :Assure le suivi des contrats Personnel (Mise à jour et sui
Secteur d'activité: Petite Enfance , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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![Demande d'Apprentissage]( "Demande d'Apprentissage")
Demande d'Apprentissage
Missions : L’apprentissage est un mode de formation professionnelle par alternance pour l’acquisition d’une qualification professionnelle initiale reconnue, permettant l’exercice d’un métier. Il se déroule dans deux lieux de formation : L’organisme employeur. L’
Type de poste: Pre-emploi , Niveau d'études: Autres , Années d'experience: Indifférent , Wilaya: ALGER ,
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depuis plus d'un an
chef équipe hygiène
GROUPE DJADI
une entreprise agroalimentaire est a la recherche d'un chef équipe hygiène 1- Enjeux de la fonction : - Le chef d’équipe d’hygiène, Organise le travail de son équipe en relation avec son responsable hiérarchique en prenant en compte les demandes spécifiques par rapport au changement.
