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![Designer & Motion Designer]( "Designer & Motion Designer")
Designer & Motion Designer
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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Junior Chargé de communication interne & RSE
Présentation de l’entreprise :ECCBC Algérie, embouteilleur officiel de The Coca-Cola Company, joue un rôle majeur dans la production locale, le marketing et la distribution d’un large portefeuille de plus de 90 produits de boissons, incluant des marques renommées telles que Coca-Cola, Fanta, Sprite,
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Jeune Diplômé ,
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![Mineur]( "Mineur")
Mineur
Description : Missions principales : Réalise les opérations d'abattage, de creusement, de forage, tunnels, galeries.Participer aux travaux d’extraction de minerais, charbon, pierre ou autres matériaux.Assurer la mise en place et l’entretien des équipe
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Secondaire , Années d'experience: Indifférent ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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![HR Administrative & Payroll NA & MEA Lead]( "HR Administrative & Payroll NA & MEA Lead")
HR Administrative & Payroll NA & MEA Lead
Objectifs de la fonctionDans le cadre de la politique interne de l’entreprise et dans le strict respect de la réglementation en vigueur, le titulaire du poste est responsable de l’ensemble des activités RH liées à l’administration du personnel, à la gestion sociale (lorsqu’elle est applicable) et à
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire Ressources Humaines]( "Gestionnaire Ressources Humaines")
Gestionnaire Ressources Humaines
Description : Missions : Mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la direction.Piloter des actions de gestion des Ressources Humaines relatives a :
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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![Assistante Commerciale]( "Assistante Commerciale")
Assistante Commerciale
Missions : Effectuer le traitement et le suivi commercial et administratif des commandes et des clients. Gérer la relation client : accueil, suivi des demandes, relances et fidélisation.Préparer et mettre à jour les bases de données clients et les reportings commerciaux.
Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Indifférent ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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LIAD ORAN: Professeur d'arabe (H/F) rentrée 2025
Description de la mission:Se référer au référentiel des compétences métier du professorat et de l’éducation :https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement dans
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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LIAD ANNABA : INFIRMIERE (H/F) ANNEE SCOLAIRE 2025
Description de la mission-Accueillir, écouter, au besoin orienter les élèves et personnels en situation de souffrance physique ou morale.Prodiguer des premiers soins de base ne nécessitant pas une consultation médicale a postériori.-Recenser les fiches infirmeries à chaque nouvelle année scolaire.-R
Secteur d'activité: Services , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Data Miner
Dans le cadre du développement de sa Direction Data, AXA Algérie recrute un(e) Data Miner afin de répondre aux besoins d’amélioration du pilotage des principales activités de l’entreprise et de renforcer la culture Data au sein de l’organisation.Missions Principales:En tant que Data Miner, vous sere
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Ingénieur It Réseaux Systèmes Et Sécurité Informatique
Description du posteNous recherchons un Administrateur Systèmes et Réseaux pour renforcer notre équipe informatique. Il sera responsable de l’installation, la configuration, la sécurisation et la maintenance de l’infrastructure informatique de l’entreprise, ainsi que du support technique auprès des
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Certification , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Agent Commercial Polyvalent ( H-F) Agence Tixsraine
EnvironnementSociété Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.Son réseau, en constante extension, compte actuellement 91 agences réparties sur 33 Wilayas dont 13 Centres d’Affaires
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDD Ou Mission , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Agent Commercial Polyvalen (H-F) Agence Bouzareah
EnvironnementSociété Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.Son réseau, en constante extension, compte actuellement 91 agences réparties sur 33 Wilayas dont 13 Centres d’Affaires ou Bu
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDD Ou Mission , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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![Gestionnaire De Stocks]( "Gestionnaire De Stocks")
Gestionnaire De Stocks
ACTIVITÉS ET TACHES LIÉES AU POSTE:- Assurer l’approvisionnement de la chaîne de production et/ou de distribution pour que les produits soient disponibles.- Piloter le processus d’anticipation des besoins, des c
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Directeur Commercial – Secteur BTPH]( "Directeur Commercial – Secteur BTPH")
Directeur Commercial – Secteur BTPH
Vos Missions :1. Définir et mettre en œuvre la politique commerciale en lien avec la Direction Générale.2. Identifier de nouvelles opportunités d’affaires et développer les partenariats stratégiques.3. Gérer et superviser l
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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Agronome Technico-commercial
mission : Prospecter et développer un portefeuille clients (agriculteurs, coopératives, distributeurs). • Présenter, conseiller et vendre les gammes d’engrais et autres intrants agricoles. • Évaluer les besoins techniques des clients et proposer des so
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Directeur Médical
Présentation de l’entreprise Acteur majeur du secteur pharmaceutique et de la santé en Algérie, notre entreprise est engagée dans l’innovation, la qualité et l’accessibilité des soins. Avec une organisation structurée autour d'entités complémentaires, nous mettons au service des patients, pro
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,
