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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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Analyste IPC
Descriptif des tâches :Assurer la surveillance du processus réalisation produit par des contrôles fréquentiels.S’assurer de la conformité du produit en cours de fabrication et en cour de conditionnement aux spécifications du dossier pharmaceutique.Assurer l’enregistrement systématique des résultats
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES
Le/La Chargé(e) RH participe à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines de l’entreprise. Il/Elle assure le suivi des processus RH (recrutement, administration du personnel, formation, gestion des carrières) et accompagne les managers et collaborateurs au quotidien. Le profil demandé
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,
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CHARGE ACHAT ET APPROVISIONNEMENT
Description:Nous recherchons un Chargé Achat et Approvisionnement confirmé pour rejoindre notre équipe basée à Tessala El Merdja, Daïra Birtouta, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 5 ans d'expérience dans le domaine des achats et de la gestion des approvisionnements, avec un niveau d'étude
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Analyste des Ventes (BLIDA)]( "Analyste des Ventes (BLIDA)")
Analyste des Ventes (BLIDA)
Details: Missions principales : Analyse et suivi des performances commerciales Élaboration des tableaux de bord et reporting Prévisions de ventes et analyse des tendances marché Support aux équipes commerciales dans la prise de décision Optimisation des processus de vente Profil recherché : Expérien
Type de poste: ND , Wilaya: BLIDA ,
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Business Analyste
Missions du poste :Le rôle du business analyste consiste à comprendre les besoins des clients, à analyser et valoriser l’ensemble des données afin de vérifier que les résultats reflètent les prévisions et d’optimiser les processus internes, notamment en élaborant des analyses sta
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Superviseur chargé d'audit et amélioration continue
Missions du poste : Veiller à l’application de la procédure de gestion des audits (planification, réalisation, validation des rapports, etc.) ; Réaliser des missions d’audit interne qualité ; Organiser la préparation aux audits externes systèmes / Produits (audit interne de
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Talent Acquisition
Description du poste – Talent Acquisition Le Talent Acquisition est responsable de l’identification, de l’attraction et de la sélection des meilleurs talents pour répondre aux besoins actuels et futurs de l’entreprise. Il/elle pilote l’ensemble du processus de recrutement, depuis l’analyse du besoin
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Chargé (e) des Achats
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) Achats rigoureux(se) et proactif(ve) pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) à la Direction des Achats, vous serez en charge de piloter l’ensemble du processus d’approvisionnement, depuis l’expression du besoin jusqu’à la réception des marchan
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: Not specified , Niveau d'études: Not specified , Années d'experience: Sans Expérience, Moins D’un An, 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Des Opérations commerciales
Finalité du poste / Mission principale :Piloter l'efficacité commerciale et optimiser les processus de vente. Et fournir à la force de vente les outils, les analyses et les méthodes nécessaires pour atteindre et dépasser leurs objectifs !Mettre en œuvre une gestion administrative des vente
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,
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Conducteur / Opérateur Autoplatine
Activités : Intitulé du poste : Opérateur Autoplatine Secteur d’activité : Impression et emballageMissions et responsabilités : Conduire la machine Autoplatine et effectuer les opérations de découpe, perforation et pliage conformément aux programmes de production définis. Préparer la machin
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle, Senior Technician, Bac +2, High School Diploma , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable des achats
Missions principales :En tant que responsable des Achats, vous serez responsable de l’ensemble du processus d’approvisionnement, de la prospection fournisseur jusqu’à la finalisation des paiements. Vos missions incluront notamment :Recherche et prospection de nouveaux fournisseurs ;Négociation des c
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé recrutement]( "Chargé recrutement")
Chargé recrutement
Missions principales : Intervient dans l’ensemble du processus de recrutement afin de répondre aux besoins en talents de l’entreprise. Il joue un rôle clé dans l’identification, la sélection et l’intégration des candidats.Activités principales : Recueillir et analyser les besoins en recru
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Reporting & Data Engineer
Responsabilités :• Développer, automatiser et maintenir les rapports de performance (opérationnels, stratégiques) en garantissant leur exactitude et leur disponibilité dans les délais.• Mettre en place et optimiser les outils de reporting et de visualisation.• Contrôler la qualité, la cohérence et l
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Cadre Financier
Si vous êtes passionné par les défis et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, postulez dès maintenant ! Missions du Poste :Gestion et suivi des projets d’investissement du groupe :Assurer le montage financier détaillés des projets en cours.Maitriser les contrats d’investissements et suiv
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Contrôle de Gestion
#Missions_principales :Mettre en place et suivre les outils de contrôle de gestion (tableaux de bord, indicateurs, reporting).Élaborer les budgets prévisionnels et assurer le suivi des écarts.Analyser les coûts, la rentabilité et proposer des actions correctives.Assurer la fiabilité des données fina
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Senior Presales Specialist
Votre mission :Vous serez en charge de gérer les requêtes et opportunités commerciales des partenaires internationaux, en assurant l’étude de faisabilité, la préparation des offres et le suivi des commandes.Vos responsabilités :· Analyse & Proposition :o Étudier la faisabilité des demandes c
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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CHEF DE SERVICE DES MARCHES
Description du poste:veiller sur le bon déroulement du processus d'appel d'offres conformément aux procédures en vigueur.assister les différents directions dans la mise ne place et développement des stratégies pré et post contrats.fixation des objectif d'optimisation de la qualité des cahier des cha
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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![Automaticien]( "Automaticien")
Automaticien
Missions : Concevoir, programmer et de maintenir des systèmes automatisésRésoudre des problèmes techniquesGarantir la fiabilité des processus automatisés et de contribuer à l'efficacité des opérationsProgrammer, modifier et optimiser les automates industriels (Siem
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: Indifférent , Wilaya: ALGER ,
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Acheteur Indirect
Présentation de l’entrepriseGeneral Electric Algeria Turbines Spa (GEAT) est une joint-venture stratégique entre GE Vernova, leader mondial des technologies énergétiques, et Sonelgaz, acteur clé du secteur de l’électricité et du gaz en Algérie.Basée à Batna en Algérie, GEAT a pour mission
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDI , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans ,
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Chargé(e) Formation
Gulf Bank Algérie recrute :Une ou un Chargé(e) de FormationRattaché (e) au Chef de Service Formation il ou elle est chargé (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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