Cadre Administratif

ORAN

  • Catégories: Ressources Humaine
  • Wilaya: ORAN
  • Publiée le: 15-09-2024 à 05:40:15
Description
Mission :
  • Assure la gestion des Ressources Humaines.
  • Animation du processus de recrutement du personnel :
  • Prospection de candidats.
  • Entretiens d’embauche.
  • Mise en intégration professionnelle.
  • Installation sur le poste.
  • Animation du processus de formation du personnel:
  • Collecte des expressions de besoins de formation (plan de formation).
  • Prospection des sources externes de formation.
  • Lancement et suivi des actions de formation.
  • Evaluation des formations (évaluation à chaud et post formation).
  • Bilan annuel de formation.
  • Gestion du dispositif de départs à la retraite.
  • Réalise les études et enquêtes RH, à la demande de sa hiérarchie.
  • Assure la gestion des relations sociales.
  • Prise en charge des fonctions Assistance sociale & Correspondance Sociale.
  • Suivi de la médecine de travail.
  • Suivre et application des procédures du Système Management Qualité (SMQ).


Profil :
  • Master /Licence dans le domaine.
  • Plus de 05 ans d’expérience dans un poste similaire.
  • Maîtrise des langues étrangères.
  • Maîtrise de l’outil informatique.
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