Espace recruteur Publier une offre d'emploi gratuite
Post

Explorer

Catégories

Recrutement Chargé(e) Formation

  • Catégories: RH, Personnel, Formation
  • Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance
  • Type de poste: CDI
  • Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Années d'experience: Confirmé / Expérimenté
  • Publiée le: 27-07-2025 à 18:00:37
Search
Description
Gulf Bank Algérie recrute :Une ou un Chargé(e) de FormationRattaché (e) au Chef de Service Formation il ou elle est chargé (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources humaines et de la règlementation en vigueur.Missions :Décliner le processus de gestion de la formation et de l'apprentissage ai sein de la banqueAccompagner le processus d'élaboration du plan et budget formation annuelAssurer un bon déroulement des formations dans le respect des processusParticiper à l'optimisation des processus de gestion de l'activité de formationProposer des solutions et programmes de formation adaptés aux besoin des collaborateursNégocier les frais relatifs aux formations avec les différents prestatairesAnalyser les évaluations à froid des formations et propose des actions correctricesGérer et suivre les stagiaires au sein de l'entrepriseEtablir et suivre les différents bons de commandes et factures relatifs aux formationsPrendre en charge la partie logistique relative aux déplacement et hébergement des collaborateursEtablir les commandes des fournitures du service formationEtablir et mettre en place les différents suivis de l'activitéEnrichir régulièrement les reporting liés de l'activité formationProfil : Diplôme d’études supérieures en Commerce/ Marketing/ Management/ Gestion/ Ressources HumainesExpérience d’au moins deux (02) années dans un poste similaireMaitrise de la Conception et animation de formationBonne connaissance de la règlementation de la formation, et Capacité rédactionnelleMaîtrise des systèmes d’information et des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point).Aptitudes/comportements : Professionnalisme, Innovation, esprit d’équipe, résilience, communication, souci du détail & qualité de travailDisponibilité et flexibilité horaire.Avantages :Rémunération composée d’un (salaire Fixe + prime de performance).Plan de carrière et de développement personnel adapté aux perceptives d’évolution.Divers avantages sociaux.
Contacter l'annonceur

Postuler
plus de recrutements
A voir également
Emploi et recrutement Comptabilité & Finance RH, Personnel, Formation Recrutement
formation nbsp chargé gestion formations gulf bank power point
Rechercher


Signaler un problème
menu close