Recrutement Responsable Formation

ALGER

  • Catégories: Ingénierie
  • Wilaya: ALGER
  • Publiée le: 09-02-2024 à 23:08:50
Description
Entreprise dans le secteur Industrielle dans le secteur pharmaceutique recherche son Responsable Formation industrie  .Il / Elle aura pour mission principale:
- Contribue à l’évaluation des compétences de l’entreprise, à son développement par le biais du plan de formation et à sa mise en œuvre selon les orientations de la direction.
Taches Principales:
Préparer les documents et lancer la campagne d'évaluation des compétences.
Superviser la réalisation des entretiens et contrôler leur conformité.
Analyser les résultats , consolider les résultats  et présenter le bilan de l’évaluation des compétences à la hiérarchie.
Recenser les besoins prévisionnels en formation N+1 et traiter et rajouter les besoins de formation (ponctuels).
Formaliser le plan de formation et participer à l’élaboration du budget de formation.
Elaborer les cahiers de charges des formations, lancer la prospection et participer au choix de fournisseur.
Confirmer la période de formation, établir BC / convention, établir le contrat de fidélité et assurer le suivi.
Planifier et suivre la réalisation des formations (convocation, logistique
Procéder aux évaluations (à chaud et à froid) et élaborer la synthèse.
Réaliser le bilan de formation.
Evaluer les fournisseurs annuellement
Traiter les factures et le suivre le paiement et clôturer les dossiers.
Réaliser le dossier de taxes (formation + apprentissage).
Réaliser le reporting de l'activité.
Suivre et mettre à jour les fiches de postes et l’organigramme de l’entreprise.
Etablir les tableaux de bord RH et le bilan social.
Assurer le suivi des indicateurs de son activité
Profil recherche :
Expérience supérieure à 3 ans dans un poste similaire (souhaitable dans le secteur pharmaceutique)
Faire preuve de capacités de communication
Savoir convaincre et négocier, avec les interlocuteurs internes et externes,
Être assertif face aux situations complexes,
Être disponible, à l écoute et avoir des capacités d’analyse face aux situations rencontrées»
Discrétion professionnelle et éthique rigoureuse
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