Recrutement Métreur vérificateur

Mission générale :
Tâches, responsabilités
La représentation du bureau d’étude technique avec les intervenants du projet, lors des différentes réunions,
Elaboration des cahiers des charges.
Elaboration des synthèses de réunions et d’avancement du projet.
La maîtrise des modifications en cas de travaux supplémentaires ou complémentaires, étude des prix…etc.
Établissement et communication à sa hiérarchie avant la fin de chaque semaine, des travaux et heures effectués le long de cette même semaine.
Établit les plannings du suivi  en tenant compte des délais fixés,
Établit ou vérifié les coûts,
Établir ou vérifier les attachements,leurs approbations restent sous sa responsabilité.
Intervient à tous les stades d’une étude   pour  effectuer les mesures et les calculs techniques  nécessaires à l’évaluation des coûts des travaux  et des niveaux d’avancement des chantiers,
Établit les devis prévisionnels « coût des projets »,
Prépare les contrats de maîtrise d’ouvrage .
Établit des avants métrés, Prépare les cahiers des charges,
Analyse les  offres techniques et financières.
Établir ou Vérifier les attachements et les situations des travaux des entreprises.
Analyse et vérification  le cahier des propositions de prix des entreprises.
Établit des avenants et DGD.
Assiste, en cas de besoin, aux réunions des commissions d’ouverture des plis et jugement des offres.
Coordonne pour établir les états d’avancement des travaux de réalisation.
prépare le marché de réalisation est responsable de la conservation et préservation des documents relatifs à l’analyse des offres.
Analyse les  données relatives à l’activité marché et propose  les améliorations nécessaires.
Est responsable du respect de la législation en vigueur, notamment la législation régissant les marchés  publics et la  réglementation des marchés publics.
Met en place une base de données des matériaux de construction et veille à sa mise à jour.
Exécuter les instructions de la hiérarchie dans le cadre de ses pouvoirs de Direction.
Accepter, dans le cadre des systèmes en vigueur dans la société, l’évaluation de ses performances individuelles et les récompenses et sanctions qui en découlent.
Accepter, les mesures de réorientations professionnelles décidées par l’employeur -dans les conditions prévues par le règlement intérieur.
Respecter, les règles de comportement et d’éthique professionnelles et les règles et procédures d’organisation et de fonctionnement de la société.
Respecter et appliquer, les consignes d’hygiène et de sécurité en vigueur dans la société.
Veiller à la pérennité de la société, à la préservation de son patrimoine, défendre ses intérêts et son image de marque ;
Respecter toutes les obligations liées à sa responsabilité, notamment celles liées au secret professionnel et à la protection des secrets de l’entreprise ;
Réaliser les objectifs fixés par la société.
Veiller à l’application des tâches et missions contenues dans le document portant description des taches.
Prépare les tableaux comparatifs des offres pour le choix des entreprises de réalisation
Formation complémentaire : maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de dessin (AUTO-CAD,et logiciel de la gestion du projet
Expérience professionnelle : 10 ans et plus
Compétences professionnelles exigées :
Maitriser la lecture des plans d’exécution.
Ordonné et précis,
Sens de la communication et des relations humaines,
Analyse et synthèse,
Sens des responsabilités,
Esprit d’initiative,
Sens de l’organisation.