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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Journaliste rédacteur web]( "Journaliste rédacteur web")
Journaliste rédacteur web
Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et participe à des projets concrets à fort impact !Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e)
Wilaya: BOUMERDES ,
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Chargé de formation et évaluation des compétences
Offre d’emploi Chargé de Formation et Évaluation des Compétences (H/F) Lieu de travail et de résidence : Annaba – Algérie Dans le cadre du développement des compétences de ses collaborateurs, une entreprise industrielle / multinationale recrute un Chargé de Formation et Évaluation des Compétences po
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ANNABA ,
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Directeur des ressources humaines
Missions :Elaborer la stratégie RH de l’entrepriseElaborer et mettre en place les politiques de ressources humainesMettre en place les procédures de gestion des ressources humainesElaborer et assurer le suivi du budget ressources humainesElaborer, mettre à jour, et améliorer les instruments de gesti
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans ,
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Data Protection Officer (DPO)
Missions :Assurer la conformité de l’entreprise à la réglementation relative à la protection des données personnelles (loi 18-07).Mettre en place, piloter et contrôler les procédures internes de protection des données.Tenir et mettre à jour le registre des traitements.Réaliser des audits de conformi
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Talent Acquisition Specialist
Une entreprise multinationale recrute actuellement un Talent Acquisition Specialist afin de renforcer son équipe RH et accompagner sa stratégie de développement.Missions principalesRattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous aurez pour principales responsabilités :Gérer l’ensemble du pr
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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إعلان توظيف رسمي — عون تجاري - Commercial Agent / Agent Commercial
إعلان توظيف رسمي — عون تجاري - Commercial Agent / Agent Commercialتعلن شركة Coli Reli، الرائدة في مجال خدمات التوصيل والتجارة الإلكترونية، عن فتح باب التوظيف لشغل منصب عون تجاري بعقد عمل محدد بالأهداف (Contrat à durée déterminée basé sur objectifs).يستهدف هذا المنصب الأفراد الملتزمين والطموحين الذين
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans ,
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HR Head
HR Head Objet de la mission · Recueillir auprès de la direction leurs besoins et attentes sur les problématiques ressources humaines, et définir la politique et les projets RH dans les domaines concernés (recrutement, formation, mobilité, ...). ·&nb
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Ingénieur en Recherche operationnelle
Description du posteDans le cadre du développement de ses activités, notre entreprise recrute un(e) Ingénieur en Recherche Opérationnelle (RO). Le titulaire du poste aura pour mission d’analyser et d’optimiser les processus opérationnels de l’entreprise à travers des modèles mathématiques, des outil
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Juriste
Le juriste (droit social/RH) garantit la conformité des relations de travail avec le Code du travail. Il rédige les contrats, gère les contentieux prud'homaux, conseille la RH et les managers, et assure une veille juridique sociale. Missions PrincipalesGestion des relations individuelles:
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ordonnancement Et Planification
Mission principale :Le responsable de la planification est en charge d’établir les plans d’approvisionnements annuels et mensuels des intrants de production ainsi que les plans de production mensuels. Il participe activement à la réunion S&OP en tant maillon entre la production et la Supply Chai
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Moins D’un An, 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ORAN ,
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![Directeur des Ressources Humaines et Moyens]( "Directeur des Ressources Humaines et Moyens")
Directeur des Ressources Humaines et Moyens
Description : Missions : Définir, piloter et assurer le management général des Ressources Humaines en collaboration avec la direction générale.Élaborer et mettre en œuvre les plans de recrutement, de formation, de rémunération, de gestion de carrière et développement des ress
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Moins de 1 an , Wilaya: ALGER ,
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Directeur Général Adjoint
Description du posteLe Directeur Général Adjoint assiste le Directeur Général dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie globale de l’entreprise.Il supervise les différentes directions opérationnelles, veille à l’atteinte des objectifs financiers et opérationnels, et optimise les process
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Doctorat, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ANNABA ,
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Directeur Entrepôts
Missions et Responsabilités :Assurer la productivité optimale des opérations de l’entrepôt.Priorité à la satisfaction de la clientèle : superviser, organiser, diriger et former le personnel de l’entrepôt ;Etablir, contrôler et gérer les objectifs opérationnels ;Développer les sy
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Directeur Administratif et Ressources Humaines
Grande entreprise dans le domaine de l'intégration des solutions informatiques, conseil et transformation digitale, cherche son futur Directeur Administratif et Ressources Humaines Missions du poste : Le directeur administratif et RH a pour objet d’accompagner l'évolution de la gestion administrativ
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé Back Office Agence / Agence Kouba
Gulf Bank Algérie recrute :Chargé Back Office AgenceRattache au Directeur d'Agence Chargé Back Office Agence, il/elle est chargé (e) d'exécuter, saisir et enregistrer au niveau des agences toutes les opérations et transactions, dinars et devises, de la banque dans le plus strict respect des procédur
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Contrôleur De Gestion (H/F)
Missions Principales :Etablir les Reporting comptables périodique à envoyer à la banque d’Algérie dans les délais impartis,Estimer et suivre les provisions pour créances douteuses et les provisions pour risques et charges,Calculer des charges financières tout en veillant au respect du principe
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Analyste Risques (H/F)
Résumé du Poste:Contribuer activement à la mise en œuvre, au suivi et à l’amélioration continue du dispositif de gestion des Risques . Identifier, évaluer, surveiller et atténuer les risques en lien avec les orientations stratégiques de l’institution et les exigences réglementaires.Participer à l’ét
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Contrôleur QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
Objectif du poste : Assurer la conformité aux normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et environnementales dans le processus de fabrication de carrelage et d'agglo, tout en promouvant une culture de la sécurité et de l'amélioration continue.⦁ Responsabilités :Volet qualité :⦁ Mettre à jour la docu
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ANNABA ,
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Responsable Contrôle de Gestion
Missions et Responsabilités:Piloter l’élaboration du plan annuel sur la base des orientations de la Direction Générale et en s’appuyant sur les structures,Suivre la réalisation des programmes opérationnels et établir les rapports périodiques d’activité en préconisant les ajustements nécessaires s’il
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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directeur de filiale
Missions principales – Directeur de FilialeSous l'autorité du Directeur Général de la Holding le directeur de la Filiale est chargé de :1️⃣ Pilotage stratégique et développementDéfinir et mettre en œuvre la stratégie de développement de la filiale conformément aux orientations du Groupe.Identifier l
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: MOSTAGANEM ,
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![Auditeur Interne]( "Auditeur Interne")
Auditeur Interne
Missions : Assurer le suivi, le contrôle et l’audit des processus opérationnels, financiers, industriels et qualité de la semoulerie, afin de garantir : La conformité et la fiabilité de l’information L’efficacité des opérations La contribution à l’améliorati
Secteur d'activité: Mode / Luxe / Beauté , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Moins de 1 an , Wilaya: ALGER ,
