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![Commercial - Account manager]( "Commercial - Account manager")
Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ALGER ,
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![Commercial - Account manager (Région ouest)]( "Commercial - Account manager (Région ouest)")
Commercial - Account manager (Région ouest)
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ORAN ,
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Responsable Centre De Formation BMA Academy Ouargla
Bergerat Monnoyeur Algérie recrute un(e) Responsable Centre de Formation BMA Academy Ouargla pour renforcer son Département Ressources Humaines. Mission Principale :Coordonner les activités pédagogiques en supervisant les équipes de formateurs, en optimisant les ressources et en garan
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable Achat & Approvisionnement]( "Responsable Achat & Approvisionnement")
Responsable Achat & Approvisionnement
Description : Groupe industriel international opérant dans le secteur de l’industrie agroalimentaire des boissons alcoolisées, recrute pour ses opérations dans la région d’Oran un Responsable Achat & Approvisionnement Missions : Missions :Gara
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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Chargé des validations des systèmes informatisés
Propharmal Spa fait partie de la division Healthcare du Groupe Corporation For Africa and Overseas ( CFAO) www.cfaogroup.com, lui-même filiale du groupe TOYOTA, TSUSHO CORPORATION.Opérant en Algérie depuis 25 ans, Propharmal est un partenaire privilégié des groupes pharmaceutique
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![CHARGÉ RH]( "CHARGÉ RH")
CHARGÉ RH
Description: Nous recherchons un CHARGÉ RH pour rejoindre notre équipe à El Achour, Daïra Draria, Alger, Algérie. Le candidat idéal sera un jeune diplômé sans expérience ou avec moins d'un an d'expérience, possédant une certification ou une formation professionnelle dans les domaines des RH, du pers
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Certification, Formation Professionnelle , Années d'experience: Jeune Diplômé ,
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Commercial / Vente à ALGER
depuis plus d'un mois
Commercial(e) en télévente
Altius Contact
Spécialiste de la relation client sur les marchés BtoB et BtoC, Altius Contact propose des solutions digitales sur-mesure pour accompagner les entreprises dans l’optimisation de leur performance commerciale et la fidélisation de leurs clients. Notre croissance rapide fait de nous un acteur de référe
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Superviseur HSE
Finalité du posteMettre en œuvre les actions dans le domaine de la santé, de la sécurité, et de l’environnement en cohérence avec la politique arrêtée en la matière et ce, dans le respect des exigences normatives et des obligations réglementaires.Missions Principales : Gestion de la sécur
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Directeur Ressources Humaines
LDM – Laboratoires de Diagnostic Maghrébins Excellence – Innovation – Engagement pour la santé Acteur de référence dans l’industrie pharmaceutique et parapharmaceutique en Algérie, le groupe LDM poursuit son développement en misant sur la qualité, la conformité réglementaire et l’innovation
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Doctorat , Années d'experience: Cadre Dirigeant, Manager / Responsable Département ,
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![Électricien Industriel]( "Électricien Industriel")
Électricien Industriel
Description : Missions : Effectuer les opérations de maintenance et d’entretien dans l'unité de production. Activité :
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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![Superviseur HSE]( "Superviseur HSE")
Superviseur HSE
Missions et Responsabilités :Participer à l'élaboration de la stratégie globale de l'entreprise, Suivre la mise en œuvre de la politique HSE de l’entrepriseEvaluer et gérer les risques HSE,Elaborer un dispositif HSE en vue de maîtriser les risques détectés en particulier par la mise en place le
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Directeur des ressources humaines]( "Directeur des ressources humaines")
Directeur des ressources humaines
MissionsDéfinir la politique et les stratégies RH à court et long terme.Renforcer la culture entreprise.Mettre en place les programmes, systèmes et initiatives de rétention.Gérer les carrières et le développement afin d’atteindre les objectifs organisationnels.Bâtir l’image de l'entreprise en tant q
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Cadre Dirigeant, Manager / Responsable Département ,
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Chargé de Formation
Dans le cadre du renforcement de son équipe, l’Université HIS – à travers son Centre de Formation Continue HTC – recrute un Chargé de Formation . Mission GlobaleLe Chargé de Formation travaille au sein de l’équipe du centre de formation continue et contribue au développement et à la conception
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Adjoint Directeur de la Sécurité]( "Adjoint Directeur de la Sécurité")
Adjoint Directeur de la Sécurité
Description : L'Adjoint directeur de la securité est responsable de la supervision des opérations de sécurité quotidiennes au terminal à conteneurs, garantissant la sécurité et la protection du personnel, des cargaisons et des biens. Ce rôle se concentre sur la supervision des équipes
Secteur d'activité: Ingénierie/ Bureau d'études/ Projet/ R&D , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: Moins de 1 an ,
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Responsable HSE
Groupe industriel international opérant dans le secteur de l’industrie agroalimentaire des boissons alcoolisées, recrute pour ses opérations dans la région d’Oran un responsable HSE .Mission Assure que les exigences de santé et sécurité au travail et environnementales soient respectés au sein de l
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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![Assistant Chargé de l'Hygièn Sécurité et Environnement]( "Assistant Chargé de l'Hygièn Sécurité et Environnement")
Assistant Chargé de l'Hygièn Sécurité et Environnement
Missions : Détection des risques dans les différents secteurs du site Définition d’une politique sécurité et environnement afin d’optimiser les filières d’élimination des rejets Élaborer et mettre en œuvre les programmes d’hygiène et sécurité, de prévention des ac
Secteur d'activité: Ingénierie/ Bureau d'études/ Projet/ R&D , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 4 à 5 ans ,
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![Adjoint au Chef de Base Vie]( "Adjoint au Chef de Base Vie")
Adjoint au Chef de Base Vie
Missions : Missions principales : Assister le Responsable de la base vie pour l'Administration des affaires et les biens d'une base de vie.Attributions (taches et responsabilités :Prendre en compte et communiquer à sa hiérarchie to
Secteur d'activité: Ingénierie/ Bureau d'études/ Projet/ R&D , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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![responsable RH]( "responsable RH")
responsable RH
Offre d'emploi: Responsable RHMétier: RH, Personnel, FormationLieu de travail: Es Senia, Daïra Es Senia, Oran, AlgérieAnnées d'expérience: 3 À 5 AnsNiveau du poste: Manager / Responsable DépartementNiveau d'étude: Licence (LMD), Bac + 3Type du contrat: CDINombre de postes: 1Description:Nous recherch
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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Comptable Senior
Cabinet d’expertise-comptable recrute pour sa rentrée professionnelle Poste: COMPTABLES SENIORS Nombre de postes : 02 Profil Niveau: Universitaire. Diplômé dans la filière. Expérience (minimum 5 ans) en missions de clôture de comptes et de reporting. Connaissance approfondie des n
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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![Opérateur Tour CNC]( "Opérateur Tour CNC")
Opérateur Tour CNC
Missions : Préparer, régler et conduire un tour CNC équipé du pupitre Siemens 828DLire et interpréter les plans techniques et les programmes d’usinageContrôler la conformité des pièces usinées à l’aide d’outils de mesure Profil : Maîtrise du tour CNC équip
Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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![Créateur de Programme Touristique]( "Créateur de Programme Touristique")
Créateur de Programme Touristique
Missions : Concevoir des programmes de voyage attractifs et originaux (séjours, circuits, excursions, week-ends)Adapter les programmes aux saisons, aux événements et aux différentes cibles de clientèle Travailler en collaboration avec le service marketing pour valoriser le
Secteur d'activité: Armées/ Défense , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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RH junior
Description:REELSTEEL Sarl recherche un(e) RH junior pour rejoindre son équipe à Soumaa, Daïra Boufarik, Blida, Algérie. Le candidat idéal sera un débutant ou junior avec un niveau d'étude de Licence (LMD) ou Bac + 3, et un contrat en CDD / CDI.Responsabilités:Participer au recrutement du personnelA
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
